Mitarbeiter medizinische Datenerfassung 100% temporär (a)

Gi Group Luzern
Luzern Il y a 24 jours CDD Santé & Médical +41412261608 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Für unser Kundenunternehmen in Luzern, suchen wir temporär ab 1. September 2026 bis Ende Februar 2027 eine/n

Für unser Kundenunternehmen in Luzern, suchen wir temporär ab 1. September 2026 bis Ende Februar 2027 eine/n

Mitarbeiter medizinische Datenerfassung 100% temporär (a)

Ihre Aufgaben:
Datenerfassung im System
Bearbeitung von Mutationen und Anpassungen
Allgemeine administrative Aufgaben

Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (Pharmaassistentin, FAGE, Arztsekretärin, etc.)
Freude an administrativen Aufgaben
Exakte und speditive Arbeitsweise
Verfügbarkeit ab 1. September 2026 bis ca. Ende Februar 2027 zwingend

Ihr Benefit:
Aufgestelltes, junges und dynamisches Team

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und sichern Ihnen die nötige Diskretion zu. Bewerbungen, welche wir per Post erhalten, werden geprüft, aber nicht retourniert.

Kontakt
Gi Group SA
Désirée Haf
Klosterstrasse 11
6003 Luzern
Tel. +41 41 226 16 08
E-Mail schreiben

Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 35 Standorten in der ganzen Schweiz und über 250 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigen sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.

Gi Group Luzern

Frau Désirée Haf

Deputy Branch Director

041 226 16 08

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Santé & Médical 1 – Managers

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Métier associé à cette offre

Conducteur/conductrice d’installations de production d’hydroélectricité Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les exploitants de centrales hydroélectriques exploitent et maintiennent les équipements utilisés dans la production d’énergie à partir des mouvements d’eau. Ils surveillent… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Kenntnisse der Hydraulik und Dynamik von Wasserfällen Umgang mit Hochspannungsanlagen und Schaltanlagen Kenntnisse in Messtechnik und Datenerfassung Sicherheitsmanagement und Gefahrenanalyse
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Luzern influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — conducteur/conductrice d’installations de production d’hydroélectricité

Kenntnisse der Hydraulik und Dynamik von Wasserfällen · Umgang mit Hochspannungsanlagen und Schaltanlagen · Kenntnisse in Messtechnik und Datenerfassung · Sicherheitsmanagement und Gefahrenanalyse · Teamarbeit und Projektsteuerung
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Technische Fachausbildung in Energie- oder Hydrauliksystemen, oft ein CFC (Fachmatura) oder ein Bachelor in Umwelttechnik, Energieingenieurwesen oder Maschinenbau. Zusätzliche Schulungen in Hochspannungsanlagen, Hydrologie und Sicherheit am Arbeitsplatz werden bevorzugt. Diplômes ou équivalences reconnus : Anerkennung ausländischer Hochschulabschlüsse nach dem Fachhochschul- und Höhere Fachhochschulrekrutierungsgesetz (HFÄRZ), Erforderliche Schulungen per Zertifikat als Ergänzung zu Hir und Bachelor.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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