Projektleiter*in Elektro Engineering Infrastrukturprojekt (BSA) 80-100%
SCHERLER AG
Façonnez l'avenir avec nous
SCHERLER est une entreprise familiale moderne avec des racines et une vision. Nous croyons en une collaboration sur un pied d'égalité, en des personnes porteuses d'idées et en un environnement où l'on peut évoluer ? tant professionnellement que personnellement.
Chez nous, vous travaillez dans des équipes engagées sur des projets passionnants, vous assumez des responsabilités et mettez vos forces là où elles ont un impact. Nos domaines d'activité variés vous offrent de réelles perspectives d'évolution et l'espace pour façonner activement votre prochaine étape de carrière.
Façonnez avec nous l'infrastructure de demain : en tant que Chef de projet ingénierie électrique projets d'infrastructure (BSA) 80-100 % (h/f/d), vous prenez à Lucerne la responsabilité de la planification et de la mise en ?uvre des équipements d'exploitation et de sécurité dans les projets routiers et ferroviaires. Vous gérez les projets de manière autonome de la phase conceptuelle à la mise en service et coordonnez les donneurs d'ordre, les planificateurs spécialisés et les partenaires d'exécution.Chef de projet ingénierie électrique projet d'infrastructure (BSA) 80-100%
SCHERLER est une entreprise familiale moderne avec des racines et une vision. Nous croyons en une collaboration sur un pied d'égalité, en des personnes porteuses d'idées et en un environnement où l'on peut évoluer ? tant professionnellement que personnellement.
Chez nous, vous travaillez dans des équipes engagées sur des projets passionnants, vous assumez des responsabilités et mettez vos forces là où elles ont un impact. Nos domaines d'activité variés vous offrent de réelles perspectives d'évolution et l'espace pour façonner activement votre prochaine étape de carrière.
Façonnez avec nous l'infrastructure de demain : en tant que Chef de projet ingénierie électrique projets d'infrastructure (BSA) 80-100 % (h/f/d), vous prenez à Lucerne la responsabilité de la planification et de la mise en ?uvre des équipements d'exploitation et de sécurité dans les projets routiers et ferroviaires. Vous gérez les projets de manière autonome de la phase conceptuelle à la mise en service et coordonnez les donneurs d'ordre, les planificateurs spécialisés et les partenaires d'exécution.Chef de projet ingénierie électrique projet d'infrastructure (BSA) 80-100%
Vos tâches
- Gestion autonome et traitement des projets d'infrastructure dans le domaine des équipements d'exploitation et de sécurité (BSA)
- Développement et élaboration d'études de concepts, de projets préliminaires et détaillés
- Rédaction des documents d'appel d'offres et des projets d'exécution
- Direction technique de l'équipe projet ainsi que coordination de tous les participants au projet
- Responsabilité des coûts, des délais et de la qualité des projets
- Accompagnement de l'exécution des travaux ainsi que soutien lors des mises en service
- Contact direct avec les donneurs d'ordre, les autorités et les entreprises partenaires
- Développement continu des solutions techniques, des standards et des processus
Ce que vous apportez
- Formation technique de niveau FH, HF ou équivalent dans le domaine de l'ingénierie électrique, de l'ingénierie électrique des bâtiments ou dans une discipline apparentée
- Expérience de plusieurs années en ingénierie électrique, idéalement dans le domaine des infrastructures
- Expérience en gestion de projet et coordination d'équipes de planification
- Connaissances dans le domaine des installations d'exploitation et de sécurité (BSA) un atout
- Esprit entrepreneurial ainsi qu'une manière de travailler autonome et structurée
- Excellentes compétences en communication, sens des responsabilités et plaisir à collaborer avec différents groupes d'intérêt
Ce qui fait notre particularité en tant qu'employeur
- Projets d'infrastructure passionnants avec une grande pertinence sociétale
- Beaucoup de marge de man?uvre et la possibilité de gérer des projets de manière autonome
- Nombreuses possibilités de développement et de formation continue
- Horaires de travail flexibles et modèles à temps partiel
- 5 à 6 semaines de congés plus jours fériés payés
- Matériel de travail moderne et culture d'entreprise ouverte
- Et bien plus encore
Contact
Dorothee Blättler
Responsable RH / Partenaire RH
Groupe d'entreprises SCHERLER
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