Travailleur social 50-100% (h/f/d)

Luzerner Psychiatrie AG
Luzern Il y a 37 jours CDI Santé & Médical

La Luzerner Psychiatrie AG est un hôpital universitaire de l'Université de Lucerne et est présente avec ses offres à différents sites dans le canton de Lucerne et à Sarnen, canton d'Obwald. Plus de 1600 collaborateurs de diverses professions et domaines spécialisés s'engagent humainement et avec compétence pour le bien-être des patientes et patients. Les offres s'adressent aux enfants, adolescents et adultes jusqu'à un âge avancé.
Travailleur social 50-100% (h/f/d)



Vos tâches

  • Travailler avec les enfants, les adolescents ainsi que leurs parents et systèmes familiaux
  • Évaluations et interventions en travail social
  • Collaboration interdisciplinaire avec d'autres domaines spécialisés
  • Conseil spécialisé en équipe : Vous conseillez l'équipe de traitement sur des questions sociales, juridiques et familiales et apportez votre expertise lors des discussions de cas. Vous identifiez les facteurs de risque et de protection sociaux et proposez des mesures.
  • Conseil aux parents : Vous conseillez les parents sur des questions sociales, juridiques et d'assurance (par ex. AI, KESB, intégration scolaire). Vous faites le lien entre la famille, la clinique et les organismes externes et coordonnez les offres d'aide.
  • Mise en réseau : Vous entretenez des contacts avec des organismes externes (par ex. service jeunesse, écoles) et assurez une collaboration sans heurts. Vous participez aux planifications de sortie et de suivi.
  • Développement : Vous réfléchissez à votre activité de conseil et apportez votre savoir-faire dans des projets internes. Vous soutenez l'assurance qualité et le développement du travail social clinique

Votre profil

  • Diplôme en travail social FH
  • Expérience dans le domaine de la psychiatrie sociale et dans le travail avec les enfants et adolescents
  • Connaissances des dispositions légales, en particulier la protection de l'enfant et de l'adulte ainsi que les bases du droit des assurances sociales
  • Flexible, résistant, capable de travailler en équipe, plein d'humour et réfléchi

Avantages

  • Climat de travail agréable
  • Équipe collégiale et interdisciplinaire
  • Conditions de travail progressistes
  • Prestations sociales avantageuses (prise en charge de la prime IJM et 2/3 de la prime LPP)
  • Offres de formation continue attractives

Contact

Souhaitez-vous des informations plus détaillées sur ce poste ? Ulrike Raschke Huber, responsable du secteur soins et assistance, T 058 856 58 01, se réjouit de votre prise de contact.

À propos de Luzerner Psychiatrie AG

La Luzerner Psychiatrie AG est un hôpital universitaire de l'Université de Lucerne et est présente avec ses offres à différents sites dans le canton de Lucerne et à Sarnen, canton d'Obwald. Plus de 1600 collaborateurs de diverses professions et domaines spécialisés s'engagent humainement et avec compétence pour le bien-être des patientes et patients. Les offres s'adressent aux enfants, adolescents et adultes jusqu'à un âge avancé.

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Métier associé à cette offre

Les enseignants-chercheurs en travail social/enseignantes-chercheuses en travail social sont des professionnels dont le rôle est double: d’une part, ils enseignent, au niveau… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Recherche appliquée en travail social Conception de programmes et veille pédagogique Évaluation d\ ,
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
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Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 29.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — enseignant-chercheur en travail social/enseignante-chercheuse en travail social

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Master of Social Work (MSc) ou équivalent, avec une formation avancée en recherche pour les postes de professeur-chercheur Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers via la Delegation pour l\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
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