Bauleiter*in Elektro

Marti Technik AG
Moosseedorf Il y a 20 jours CDI Construction & Immobilier +41798259456 Annonce en allemand · traduction indisponible
Photo du recruteur Voir l'offre

1922 als kleines Familienunternehmen gestartet, ist die Marti über die Jahrzehnte gewachsen. Heute gehören über 80 Konzerngesellschaften aus allen Bereichen der Baubranche zu uns. Eine davon sind wir, die Marti Technik AG. Als international tätiges, innovatives Technologie-Unternehmen bietet die Marti Technik AG verschiedene Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Fördertechnik, Elektrotechnik, Schalungsbau, Sondermaschinenbau und Infrastrukturanlagen an. Unsere Produkte und Dienstleistungen zeichnen sich durch höchste Qualität, zukunftsweisende Technik und ein kundenorientiertes Denken aus.

Du suchst eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem anspruchsvollen Infrastrukturprojekt? Beim Ausbau des neuen RBS-Regionalbahnhofs in Bern verantwortest du vor Ort die gesamte Elektroinstallation, von der Energieversorgung über die Sicherheits- und Fahrgastinformationssysteme bis zur Leittechnik.
Die Marti Technik AG ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit Know-how in Fördertechnik, Elektrotechnik, Schalungsbau, Sondermaschinenbau und Infrastrukturanlagen. Für eines der bedeutendsten Bahnprojekte des Landes suchen wir ab 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung Verstärkung.

Bauleiter*in Elektro

DAS KANNST DU BEI UNS BEWEGEN
  • Du führst die elektrotechnischen Gewerke auf der Baustelle und koordinierst Montagepersonal, Subunternehmer und Lieferanten.
  • Du verantwortest Termine, Kosten und Qualität über alle Projektphasen, inklusive Nachtragsmanagement und Abrechnung.
  • Du stimmst dich mit Planern, der Gesamtprojektleitung und den anderen Gewerken (Bau, HLKS) ab.
  • Du sorgst für Arbeitssicherheit und die Einhaltung der Normen und Regeln der Technik, inklusive Erstprüfungen.
  • Du führst Abnahmen durch, verfolgst Mängel nach und begleitest Inbetriebnahme und Übergabe.
  • Du erkennst Risiken früh und bringst eigene Ideen ein, um das Projekt besser zu machen.
WAS DU DAZU MITBRINGST
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur*in EFZ, idealerweise mit Weiterbildung als Sicherheitsberater*in oder Projektleiter*in Installation und Sicherheit (auch in Ausbildung)
  • Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter*in in Elektro- oder Infrastrukturprojekten, gerne im Grossprojekt
  • Fundierte Kenntnisse in Stark- und Schwachstrom; Erfahrung mit bahn- oder sicherheitsrelevanten Anlagen ist ein Plus
  • Erfahrung mit Erstprüfungen und in der Führung von Mitarbeitenden und externen Partnern
  • Unternehmerisches Denken, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Verfügbarkeit in Bern ab 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung
LEBE MIT UNS BERUFLICHE BEGEISTERUNG
• Ein Grossprojekt mit nationaler Bedeutung und einem Resultat, das man täglich sieht
• Mind. 5 Wochen Ferien sowie Betriebsferien über Weihnachten/Neujahr (2 Wochen Vorholzeit)
• Firmenwagen möglich
• Viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• Individuelle Weiterbildung und langfristige Perspektiven
• Flexibles Pensum von 80-100 %

Wir freuen uns über deine Bewerbung.
Für weitere Auskünfte zur Stelle steht dir
Metodija Mitkov, Projektleiter/-in Elektro Grossprojekte
Tel. +41 79 825 94 56 gerne zur Verfügung.

Marti Technik AG
Irène Spälti
Lochackerweg 2| 3302 Moosseedorf

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Bauleiter*in Elektro

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Moosseedorf influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 29.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…