ELEKTROPROJEKTLEITER/IN KALKULATION & TECHNISCHES BÜRO

Marti Tunnel AG
Moosseedorf Aujourd'hui CDD Construction & Immobilier

FASCINATION, ESPRIT DE PIONNIER ET TECHNIQUE PASSIONNANTE, C'EST LE FORAGE DE TUNNELS - LAISSE-TOI CONTAGIER !

Fondée en 1922 comme une petite entreprise familiale, Marti a grandi au fil des décennies. Aujourd'hui, plus de 80 sociétés du groupe issues de tous les secteurs du bâtiment nous appartiennent. L'une d'elles est Marti Tunnel AG. Nous sommes une entreprise active en Suisse et à l'international, spécialisée dans le domaine du génie souterrain. Et nous jouissons d'une excellente réputation dans ce domaine !

Pour renforcer notre bureau technique aux sites de Moosseedorf et Klus (Balsthal), nous recherchons une personne engagée

CHEF DE PROJET ÉLECTRIQUE CALCUL & BUREAU TECHNIQUE

CE QUE TU PEUX FAIRE CHEZ NOUS
Après une introduction complète, tu travailleras sur le calcul et la planification de projets exigeants de forage de tunnels et prendras progressivement des responsabilités. Tu collaboreras étroitement avec notre département électrique et d'acquisition ainsi qu'avec les équipes de projet respectives.
  • Calculer des projets de forage de tunnels dans le domaine de l'électrotechnique
  • Élaborer des concepts techniques et des documents pour la phase d'offre
  • Soutenir techniquement les équipes de projet sur les nouveaux projets et ceux en cours et assurer le lien entre la planification et la pratique sur chantier
  • Créer des schémas, des plans d'exécution et d'autres documentations techniques


CE QUE TU APPORTES
Tu as terminé la formation de chef de projet électrique installation et sécurité ou tu es actuellement en cours de cette formation. Les défis techniques et le développement de solutions pratiques te passionnent.

Tu travailles de manière autonome et structurée, fais preuve d'esprit d'équipe et apprécies les échanges interdisciplinaires. Des connaissances en EPLAN et dans les applications MS Office courantes sont un avantage.

ÉLECTROTECHNIQUE POUR DES PROJETS PAS ORDINAIRES.
Tu découvriras un environnement technique exceptionnel avec des projets exigeants de forage de tunnels. Tu évolues à l'interface entre calcul, planification et pratique sur chantier et développes des solutions pour des défis techniques propres au forage de tunnels.

Tu travailles dans une équipe expérimentée et collégiale, bénéficies d'une grande liberté d'action et peux développer spécifiquement tes connaissances dans le domaine du forage de tunnels. Des postes de travail modernes à Moosseedorf et Klus (Balsthal) ainsi que des processus décisionnels courts t'offrent les conditions-cadres appropriées.


CONSTRUISONS ENSEMBLE L'AVENIR !
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature complète avec photo. Pour plus d'informations, Beat Hebeisen est à ta disposition au numéro 034 420 01 29.

Marti Tunnel AG
Seedorffeldstrasse 21| 3302 Moosseedorf


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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Moosseedorf influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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