Infirmier en gastro-entérologie (F/H)

L'Hôpital de Morges offre des soins variés et de qualité. Rejoignez une équipe dynamique dans un cadre agréable.

TACHES

Prendre en charge des patients en hépato-gastroentérologie. Assister les médecins lors des endoscopies classiques et interventionnelles.

• Coordonner et planifier les examens de gastro-entérologie.

COMPETENCES

• Diplôme d'infirmier HES ou équivalent, expérience requise en gastro-entérologie.
• Excellentes

COMPETENCES

en communication et coordination.

• Capacité à gérer les priorités et flexibilité requise. Policlinique, urgences, soins ambulatoires, hospitalisations : de la naissance au grand âge, l’Hôpital de Morges offre un large éventail de prestations de soins. L’établissement compte 240 lits de soins aigus, une maternité, avec environ 1'500 naissances par année, et près 30'000 consultations d’urgence. En tout, ce sont plus de 40 disciplines médicales qui sont pratiquées dans ses murs depuis plus de 150 ans. Entouré de vignes, avec une vue incroyable sur les montagnes et le lac, l’Hôpital de Morges vous accueille dans un cadre chaleureux et dynamique. Nous recherchons pour nos sites de l’Hôpital de Morges et du Centre Digestif du Quartier des Halles un(e) :Infirmier en gastro-entérologie (F/H) à 80-100%NOUS VOUS OFFRONS5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d’une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts. Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (gardes d’enfants, congés non-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc. Un plan mobilité comprenant une participation à votre trajet à vélo ou en basket ou à votre abonnement aux transports publics, dans un souci de l’environnement suivant un plan de route durabilité au niveau institutionnel. Des activités sportives (Pilates, courses à pied, réductions auprès de divers centres tels que plusieurs fitness ou les Bains de Lavey), des événements destinés aux enfants de collaborateur-trice-s, une buvette d’entreprise pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours. Les boissons chaudes offertes le matin et des repas à CHF 8. 50 dans nos cafétérias. Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d’expériences professionnelles précédentes ainsi que des primes liées à l’ancienneté au sein de l’EHC. Mutation à l’interne facilitée selon vos envies de développement. De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles à tou-te-s. Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l’acquisition des

COMPETENCES

nécessaires à la gestion de leurs équipes. VOUS POSSÉDEZUn diplôme d'infirmier-ère Bachelor HES suisse, ou équivalent étranger reconnu CRS. Une expérience en gastro-entérologie et endoscopie digestive au sein d’un centre de

COMPETENCES

reconnu. Un CAS en pratique de l’endoscopie digestive, un atoutD’excellentes

COMPETENCES

en communication et coordination interdisciplinaire. Une réactivité, un esprit d'équipe et une capacité à gérer les priorités avec efficacité. VOS OBJECTIFSPrendre en charge des patients nécessitant une

COMPETENCES

spécialisée en hépato-gastroentérologie, dans le cadre d’activités programmées ou en urgence. Assister les médecins pendant les procédures et examens notamment lors d’endoscopies classiques et interventionnelles.

• Assurer la coordination et planifier les examens et interventions de gastro-entérologie.
• Participer activement à l’évolution des processus et au développement des pratiques du centre et maintenir un bon niveau de connaissance du matériel spécifique. Instaurer une communication fluide avec tous les partenaires internes et externes. Disposer de la flexibilité nécessaire permettant de faire face à une planification comprenant des prises en soins d’urgence. NOUS SOMMESUne institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d’hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande. Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs. Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité,

COMPETENCES

, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets. Une entreprise formatrice comptant environ 70 apprentis dans 13 métiers différents, 200 stagiaires HES-ES et près de 300 médecins en formation. ENSEMBLE CÔTE À CÔTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN. Vous reconnaissez-vous dans cette description ?Cliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants :CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes. Si votre

CANDIDATURE

est sélectionnée, l’extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé.