Conseillère/conseiller de vente Accessoires et cosmétiques (f/h/d)

Coop City
Neuchâtel Il y a 2 jours CDI Commerce & Vente
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Mission

  • Accueillir et conseiller notre clientèle avec amabilité et compétence
  • Rendre le magasin attractif et gérer avec soin l'assortiment
  • Assurer le contrôle et la mise en place de la marchandise selon les concepts de présentation Coop
  • Gérer les commandes, le suivi et la rotation des stocks
  • Encaisser les achats et participer activement à la promotion des ventes

Compétences requises

  • Vous aimez le contact et transmettez chaque jour votre passion à l'équipe et à la clientèle
  • Vous êtes titulaire d'un CFC de gestionnaire du commerce de détail dans le domaine non alimentaire et avez quelques années d'expérience dans ce domaine
  • Vous êtes une personne souriante et dotée d'une grande aisance dans les contacts
  • Vous recherchez un travail varié et polyvalent, avez le sens des responsabilités, êtes dynamique, organisé·e et efficace sur le terrain
  • Vous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral
  • Rabais et réductions:
  • Conditions d'engagement:
  • Temps de travail:
  • Formation continue:
  • Développement durable:
  • Communication:
  • Santé:
Coop City
Neuchâtel

Commerce & Vente 5 – Service & Sales Workers

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Design CV Rouge CH Populaire
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Design CV Minimaliste
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Design CV Élégant
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Design CV Moderne Nouveau
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Design CV Executive
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✓
Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
✓
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
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Mise en page premium
Professionnelle et soignée
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20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) • 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% • ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Conseillère/conseiller de vente Accessoires et cosmétiques (f/h/d)
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Métier associé à cette offre

Accessoiriste Métier associé 50'000–120'000 CHF/an
Les accessoiristes construisent, préparent, adaptent et entretiennent des accessoires utilisés sur scène et pour le tournage de films ou de programmes de télévision. Les… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes ⏳ 1 an(s) d'expérience
respecter un planning de travail entretenir des accessoires travailler en toute sécurité avec des machines comprendre des concepts artistiques Autonomie Rigueur Assurance maladie Cotisations AVS/AI/APG 🗣️ Français ⚡ Pression
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 76'475 CHF
Salaire moyen du marché 103'788 CHF
Salaire maximum du marché 142'025 CHF
Croissance annuelle +3.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'788 CHF
79'186 CHF
Salaire net mensuel 6'599 CHF
Charges sociales 13'804 CHF
Impôts 10'798 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Commerce & Vente en Suisse, le salaire moyen est de 103'788 CHF/an.
💡 📍 La région de Neuchâtel influence le salaire avec un coefficient de 0.95
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — accessoiriste

respecter un planning de travail · entretenir des accessoires · travailler en toute sécurité avec des machines · comprendre des concepts artistiques · gérer le développement professionnel personnel · entretenir un atelier · intégrer des appareils dans des accessoires · s’adapter aux exigences créatives d’artistes · adapter des accessoires · suivre les tendances · traduire des concepts artistiques en conceptions techniques · entretenir du matériel de théâtre
Salaire moyen en Suisse: 75000 CHF/an (min: 50000 - max: 120000)
Formation professionnelle CFC, Bachelor selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de formations équivalentes via la plateforme Hisva (CFA, VAE), Acceptation des diplômes étrangers par le SVO (Service de la formation professionnelle) après évaluation.
Autonomie · Rigueur · Capacité d'analyse · Travail en équipe
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Pression · Responsabilité · Horaires variables

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