Maîtrisé fédéral en installations électriques (100 %)

Viteos Solutions
Neuchâtel Aujourd'hui CDD Construction & Immobilier
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Viteos Solutions SA, filiale de Viteos SA, est dédiée à accompagner les particuliers et les professionnels dans la réalisation de leurs projets énergétiques. Nous mettons un point d'honneur à proposer des services personnalisés, alliant fiabilité, qualité et budget maîtrisé. Grâce à notre expertise, nous offrons des prestations complètes, telles que les panneaux photovoltaïques, les pompes à chaleur, les bornes de recharge ou les installations électriques.

Maîtrisé fédéral en installations électriques (100 %)

Branche le courant sur ta carrière â?¡

Envie de prendre les rênes de projets stratégiques et de contribuer à l'amélioration continue de nos pratiques ?

Chez nous, tu rejoins une équipe qui mise sur l'autonomie, la confiance et l'évolution. Tu travailleras au c?ur des projets, aux côtés du directeur technique et des équipes terrain, avec de la liberté pour proposer, améliorer et développer de nouvelles solutions.

Expérimenté ou récemment diplômé de la maîtrise ? Ce qui compte, c'est ton expertise, ton envie d'avancer et de faire bouger les lignes.

Ton terrain de jeu

  • Piloter des projets CFO & CFA en rénovation, transformation et construction neuve.
  • Réaliser les visites techniques, analyser les besoins, concevoir les solutions et établir les offres.
  • Prendre en charge le chiffrage, y compris pour des projets complexes et de grandes soumissions.
  • Planifier les travaux et coordonner clients, bureaux d'études, fournisseurs, sous-traitants et équipes terrain.
  • Suivre les délais, les coûts, les commandes et la rentabilité de tes projets.
  • Participer aux séances de chantier et assurer un suivi clair avec les différents partenaires.
  • Garantir le respect des normes, de la qualité et des règles de sécurité.
  • Identifier et développer de nouveaux domaines d'activité et solutions innovantes pour l'entreprise.

Ce qu'il te faut

  • Un CFC d'installateur-électricien.
  • Une maîtrise fédérale en installations électriques.
  • D'excellentes connaissances des normes et prescriptions en vigueur.
  • Une solide maîtrise du chiffrage et de la calculation électrique : WP, CAN et grandes soumissions font partie de ton terrain de jeu.
  • Le permis de conduire catégorie B.
  • Une excellente maîtrise du français ; l'allemand est un vrai plus.

Et si tu maîtrises déjà certains de ces domaines, c'est encore mieux :

  • Protection incendie.
  • Photovoltaïque et stockage d'énergie BESS.
  • Monitoring et domotique.
  • Contrôles périodiques.

Et toi, dans tout ça ?

  • Tu es quelqu'un qui aime autant réfléchir que faire. Le terrain ne te fait pas peur : au contraire, tu apprécies de rester proche des chantiers et des équipes.
  • Tu aimes transmettre ton savoir, faire progresser les autres et valoriser ton métier.
  • Tu sais trouver ta place dans une organisation existante tout en apportant des idées, du recul et une bonne dose d'initiative.
  • Tu joues collectif : tu sais soutenir l'équipe quand elle en a besoin et prendre les commandes quand la situation l'exige.
  • Et face à un client ? Tu écoutes, tu comprends rapidement l'enjeu et tu proposes des solutions concrètes, intelligentes et adaptées.

Un coup d'?il, sur tes avantages :

  • Rabais et tarifs préférentiels : Accès à des réductions négociées sur du matériel technique, des installations etc...
  • Téléphonie mobile : Tu bénéficies de CHF 17.- d'indemnité mensuelle pour un abonnement Swisscom. Tous les deux ans, tu reçois CHF 250.- pour l'achat d'un téléphone mobile (selon conditions du département RH).
  • Temps de travail : 40h/semaine, du lundi au jeudi entre 7h et 17h, et le vendredi jusqu'à 15h30.
  • Chèques REKA : 25% de bonus sur tes chèques REKA, jusqu'à CHF 150.-par an.
  • Indemnité de caisse maladie : CHF 60.- par mois au prorata de ton taux de travail.
  • Rabais Flotte : Auprès de ton garage pour l'achat d'un véhicule privé neuf.
  • Supplément à l'allocation familiale : CHF 100.- par mois et par enfant.
  • LPP : Viteos Solutions participe de manière significative à ta prévoyance. De ton côté, tu cotises également avec
    des taux évolutifs selon l'âge.
  • Accident : En cas d'accident professionnel ou non professionnel, ton salaire est assuré à 100%.

Date d'entrée souhaitée : dès que possible

Prêt à passer à la puissance supérieure ? â?¡

Si tu cherches un poste où ton expertise technique compte vraiment, où tu peux prendre des responsabilités et contribuer directement à l'évolution de l'entreprise, on devrait se parler.

(Ce poste est ouvert à toute personne, indépendamment de son genre, identité, origine ou situation).

Rue des Tunnels 28 2000 Neuchâtel

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Maîtrisé fédéral en installations électriques (100 %)

Métier associé à cette offre

Les exploitants d’installations de production d’énergie maintiennent et exploitent l’équipement dans les centrales électriques et les autres installations de production d’énergie.… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de systèmes de production d’énergie Maintenance préventive et corrective Lecture de schémas électriques Connaissance des normes ISO/CE et de la sécurité
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 76'475 CHF
Salaire moyen du marché 98'325 CHF
Salaire maximum du marché 125'638 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 98'325 CHF
75'018 CHF
Salaire net mensuel 6'252 CHF
Charges sociales 13'077 CHF
Impôts 10'230 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 98'325 CHF/an.
💡 📍 La région de Neuchâtel influence le salaire avec un coefficient de 0.95
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — conducteur d’installations de production d’énergie/conductrice d’installations de production d’énergie

Gestion de systèmes de production d’énergie · Maintenance préventive et corrective · Lecture de schémas électriques · Connaissance des normes ISO/CE et de la sécurité · Gestion de projet et coordination d’équipe
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme de technicien en génie électrique ou en énergie, formation professionnelle de 3 à 4 ans, complétée par un apprentissage en entreprise et une formation continue sur les technologies renouvelables. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des qualifications professionnelles (RHET) ou équivalent suisse.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…