Meunière / Meunier (f/h/d)

UFA SA s'engage pour une production animale fructueuse. Des collaboratrices et collaborateurs compétents et motivés travaillent en équipes régionales dans toute la Suisse et soutiennent les détenteurs d'animaux en leur proposant des produits et prestations de service. Des usines modernes et performantes sont les piliers de notre succès.
Rejoignez-nous et venez renforcer notre équipe !
Meunière / Meunier (f/h/d)

Des tâches passionnantes

• Mettre en route la fabrique : 1 ligne de fabrication et 3 lignes de thermisation
• Gérer le programme de fabrication selon les listes des commandes journalières
• Prévenir, tant que faire se peut, les contaminations de lots (gestion des recettes avec anticoccidiens)
• Changer les filières selon les exigences des recettes
• Surveiller que les règles de l'introduction manuelle A et AB soient scrupuleusement appliquées AA6005pui
• Connaître et appliquer les protocoles Qualité UFA.

L'horaire est fixé périodiquement, il est tournant et se présente en 3x8 heures. Le tournus est fixé par le planning de production modifié par le chef d'équipe.

Le profil recherché

• CFC de meunière/meunier ou d'opératrice/opérateur de machines automatisées ou formation jugée équivalente
• Expérience de quelques années dans un poste similaire serait un plus
• Habitué à travailler en salle de commande GPAO (Gestion de production assistée par ordinateur)
• Utilisation aisée des outils informatiques usuels
• Connaissance des processus de fabrication des aliments fourragers, un atout
• Personne rigoureuse, dynamique et ayant sens des priorités
• Disposé à travailler en équipe de 3x8
• Capable de piloter l'usine de manière autonome après la période de formation.

UFA SA

100-100%

Questions sur le processus de recrutement

Marine Chevaley

+41

Avantages à découvrir

Formations initiales et continues Nous investissons dans le développement professionnel de nos collaborateurs et collaboratrices grâce à de nombreuses formations internes et au soutien à des formations à l'externe. Conditions intéressantes en matière de vacances Selon nos conditions relatives aux vacances, l'ensemble du personnel a droit à 5 semaines de vacances au minimum, ou 6 semaines à partir de 50 ans et 7 semaines dès 60 ans. Il est aussi possible d'acheter des jours de vacances supplémentaires. Congé parental Les mères perçoivent 100 % de leur salaire assuré durant les 18 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de congé parental avec l'intégralité du salaire. Prestations d'assurance Nous assurons à nos collaborateurs et collaboratrices des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires de différentes caisses maladie pour toute la famille. Avantages et réductions Nos collaborateurs et collaboratrices bénéficient notamment de réductions sur les achats et le carburant, d'argent REKA à tarif préférentiel ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.

Notre processus de recrutement

Pour postuler, il suffit de compléter le formulaire en ligne depuis un ordinateur. La réception est confirmée automatiquement.

Les documents soumis sont étudiés en intégralité. Un message suivra dès que la présélection sera effectuée.

Félicitations ! Le profil a retenu toute notre attention et nous souhaitons faire connaissance lors d'un entretien personnel.

Si notre échange est concluant, une proposition d'engagement sera formulée.

Ensuite, c'est parti : bienvenue dans l'équipe ! Au plaisir d'entamer une belle collaboration !

A propos de nous

Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco, qui comprend d'autres marques renommées comme Ernst Sutter, RAMSEIER, Volg, LANDI et AGROLA. UFA - ça aussi, c'est fenaco