SECRETAIRE RECEPTIONNISTE - entre 50 et 80% - CDI

CMS de l'Est vaudois - ASANTE SANA
Neuchâtel Hier CDI Administration & Secrétariat
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Les CMS de l’Est vaudois sont un acteur clé au cœur du réseau de santé dans l’Est vaudois. Réunissant près de 600 collaboratrices et collaborateurs et plus de 20 métiers différents, notre institution offre des conditions de travail attractives et vous permet d’évoluer dans un environnement de travail varié et flexible.

En rejoignant notre Association, vous vous engagez dans une mission à forte valeur humaine et sociale, qui permet d’apporter un changement réel et concret dans la vie des personnes accompagnées.

Vous participerez à l’évolution du secteur des soins à domicile et de la santé communautaire en répondant avec nous aux besoins de demain.

Nos valeurs: TRANSPARENCE – EQUITE – RESPECT - CONFIANCE

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Mission

Dans ce rôle clé, vous assurez le premier contact avec les client·e·s et partenaires des CMS de l’Est vaudois. Vous accueillez, renseignez et orientez les demandes avec professionnalisme et contribuez à garantir une prise en charge administrative fluide et de qualité. Par votre disponibilité, votre sens du service et votre rigueur, vous participez activement au bon fonctionnement de l’accueil et à la continuité du service.

Vos missions consistent notamment à :

  • Recevoir, orienter et renseigner les client·e·s sur les prestations offertes par les CMS de l’Est vaudois et les ressources médico-sociales de la région.
  • Garantir l’accueil téléphonique et le traitement des demandes des client·e·s avec professionnalisme, disponibilité et sens du service.
  • Assurer l’ouverture des dossiers client·e·s et l’enregistrement des demandes.
  • Effectuer différentes tâches administratives et spécifiques : courrier, économat, correspondance, tenue de tableaux de suivi, etc.
  • Faire preuve de flexibilité horaire afin d’assurer la continuité de l’accueil au guichet et de la permanence téléphonique selon les besoins du service.

 

Lieu:

CMS de l'Est vaudois

Profil

  • CFC d'employé(e) de commerce ou compétences jugées équivalentes 
  • Maîtrise des programmes informatiques Microsoft (Excel, Word)
  • Capacités d’organisation, de rigueur, d’adaptation et bonne gestion du stress
  • Aisance relationnelle, esprit de collaboration et capacité à s’intégrer dans une équipe
  • Connaissance du fonctionnement des CMS serait un avantage

 

Nous offrons

  • Un environnement de travail agréable, stimulant et varié au sein d’une équipe dynamique et interdisciplinaire, qui privilégie les contacts humains
  • Une prévoyance professionnelle de premier ordre (LPP: 19.5% part employeur)
  • Une stabilité professionnelle et un accompagnement encourageant l’évolution de carrière
  • 13 salaires par année et une équité salariale entre hommes et femmes (certification Fair-ON-Pay)
  • Prestations sociales et salariales selon la CCT du secteur sanitaire parapublic vaudois et réglementation interne.
  • Congé maternité de 4 mois + 1 mois de congé allaitement et un congé paternité de 15 jours
  • 5 semaines de vacances (6 semaines après 50 ans) + 10 jours fériés compensés sur l’année

 

Renseignements

Écrire un email

 

Entrée en fonction : Dès que possible ou à convenir 

 

Pour un traitement de qualité de votre candidature, nous vous prions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) via JobUp uniquement.

 

Pour plus d’informations:

 

 

 

 

 

Avenue du Casino 26 1820 Montreux

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Métier associé à cette offre

Réceptionniste médical/réceptionniste médicale Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les réceptionnistes médicaux/réceptionniste médicales accueillent et enregistrent les clients et les patients à leur arrivée à l’établissement de soins; ils/elles recueillent les… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 65'550 CHF
Salaire moyen du marché 85'215 CHF
Salaire maximum du marché 109'250 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 85'215 CHF
65'016 CHF
Salaire net mensuel 5'418 CHF
Charges sociales 11'334 CHF
Impôts 8'866 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration & Secrétariat en Suisse, le salaire moyen est de 85'215 CHF/an.
💡 📍 La région de Neuchâtel Entrée influence le salaire avec un coefficient de 0.95
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — réceptionniste médical/réceptionniste médicale

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…