Employé/e de production 100%

Staar Surgical AG
Nidau Il y a 10 jours CDI Hôtellerie, Restauration & Tourisme 0323328888
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Description du poste

Dans cette position, vous êtes responsable de

  • Participer à la mise en place de la nouvelle ligne de production.
  • Participer à la phase de formation des nouveaux opérateurs
  • Effectuer des tâches de production en salle blanche, d’inspection finale et/ou d’emballage.
  • Effectuer les activités de production en suivant les procédures et les directives de Qualité.
  • Veiller à ce que les quantités, les rendements et les délais de production prévus soient respectés.

Votre profil

  • Vous avez plusieurs années d'expérience professionnelle dans le domaine de la production, de préférence dans un environnement de technologie médicale ou pharmaceutique.
  • Vous êtes habitué à travailler dans des salles blanches ou avez déjà travaillé dans un domaine similaire.
  • Très bonne connaissance de l’anglais ainsi que l'allemand et/ou du français (oral et écrit).
  • Volonté de travailler le samedi et en équipes
  • Bonnes compétences en informatique, en particulier avec MS Office
  • Personnalité flexible dotée d’un esprit initiatif, résistant et capable de bonnes relations interpersonnelles.
  • Une méthode de travail efficace, fiable et soucieuse de la qualité.

 

Une bonne décision: Travailler chez STAAR Surgical

STAAR Surgical offre un environnement idéal afin de développer votre carrière et de progresser professionnellement et personnellement, dans une entreprise multiculturelle et internationale. Nous offrons également les avantages suivants:

  • 40 heures de travail hebdomadaire
  • Espaces de travail modernes
  • Minimum 25 jours de vacances annuels
  • Caféterias modernes
  • Contribution mensuel pour la caisse maladie
  • Formations et plans de développement
  • Places de parking gratuites et une très bonne connexion avec les transports publics
  • Evénements d’entreprise comme une fête d’été et d’hiver

Si vous souhaitez contribuer à l’Evolution in visual freedom™ et devenir un élément de notre team de passionnés, envoyez-nous votre dossier complet. 

Pour plus d’informations, vous pouvez contacter notre équipe RH (032 332 88 88) ou visiter notre site internet www.staar.com.

Hôtellerie Restauration & Tourisme {'@type': 'CategoryCode' 'codeValue': '98' 'name': 'Technique / Machines / Installations / Product
Employé/e de production 100%
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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 63'250 CHF
Salaire moyen du marché 80'500 CHF
Salaire maximum du marché 97'750 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 80'500 CHF
61'418 CHF
Salaire net mensuel 5'118 CHF
Charges sociales 10'707 CHF
Impôts 8'375 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Hôtellerie, Restauration & Tourisme en Suisse, le salaire moyen est de 80'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Nidau influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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