Chauffeur:in Kat. C/CE

Chez Fust, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d?être un fournisseur leader dans les domaines des appareils électroménagers, du multimédia/électronique de divertissement ainsi que de la rénovation de cuisines et salles de bains, et grâce à notre offre de services complète et nos prestations uniques, nous créons une véritable valeur ajoutée ! Rejoignez notre équipe et aidez-nous à continuer de créer des expériences clients ! Un emploi chez Fust, et ça roule !Chauffeur Cat. C/CE

Tâches

• Livraison ponctuelle des filiales selon la planification des tournées et respect des délais de livraison prescrits
• Contrôle des marchandises et des bons de livraison ainsi qu?élimination appropriée des déchets
• Responsabilité de l?entretien et de la maintenance du véhicule
• Respect des prescriptions légales selon l?ordonnance fédérale sur le transport commercial
• Soutien aux travaux généraux d?entrepôt en cas de faible charge d?exploitation du véhicule

Exigences

• Permis de conduire valide de catégorie CE ainsi que connaissances approfondies du code de la route
• Maîtrise de l?allemand à l?oral et à l?écrit
• Compréhension technique ainsi que connaissances en entretien et maintenance des véhicules
• Capacité à identifier, signaler et contribuer à la résolution des problèmes techniques
• Attitude amicale, fiable et professionnelle

Ce que nous offrons

• Conditions d?emploi : parkings gratuits, restaurant interne Coop avec un large choix à prix avantageux, locaux modernes
• Avantages : réductions dans différents formats Coop, 5 fois plus de points Coop-Super, jusqu?à 20 % de réduction sur diverses prestations d?assurance, abonnements mobiles et prépayés avantageux chez Coop Mobile, carte Reka : réductions à l?achat, rabais personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit), réduction sur l?offre de voyages ITS Coop Travel, bon de CHF 650.- pour l?achat d?un abonnement général CFF
• Formation : formations internes, soutien pour formations externes, possibilités de développement
• Communication & culture : culture du tutoiement dans toute l?entreprise, orientation vers des valeurs communes, application interne pour la communication avec les collaborateurs
• Assurances : caisse de pension : 2/3 payé par Coop (de base), différents plans d?épargne à la caisse de pension, prestations d?assurance généreuses et supra-obligatoires en cas d?accident et de maladie
• Vacances : au moins 25 jours de vacances ou selon la CCT en vigueur, soutien possible pour congé sans solde
• Santé : Update-Fitness : CHF 200.- de réduction sur l?abonnement annuel, conseil social d?entreprise gratuit et anonyme 24/7

Vos interlocuteurs chez Fust

Tanja Voser
Responsable Business Partnering

Steven Wohnlich
Spécialiste du recrutement