Technischer Produktesupport 80% - 100%

Notterkran AG
Oberentfelden Aujourd'hui CDD Construction machines / installations

Le groupe Notterkran est actif en Suisse et en Allemagne avec des centres de montage hautement spécialisés ainsi que ses propres départements de développement et de conception pour des solutions de grues et d?équipements à crochet.
Notterkran AG est le leader du marché dans le domaine des montages de grues et d?équipements à crochet ainsi que le plus grand constructeur de véhicules en Suisse.
Nous sommes fiers, en tant qu?entreprise familiale avec plus de 200 collaborateurs, d?avoir célébré en 2023 notre 60e anniversaire en tant que fournisseur innovant et reconnu sur le marché.

  • 80% - 100%
  • Oberentfelden (AG)
  • Emploi fixe

Façonnez avec nous l?avenir du service technique client ! Pour notre site d?Oberentfelden, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne engagée en tant que

Support technique produit 80% - 100% (Tous sont les bienvenus)

Tâches

  • Assistance clientèle pour les demandes de service et de réparation
  • Planification des rendez-vous pour les ordres de réparation et de service
  • Élaboration de devis pour les réparations
  • Soutien à la préparation du travail pour le service et les réparations
  • Communication active avec les clients et les partenaires de service

Exigences

  • Formation technique de base achevée (par ex. technique agricole ou de machines de construction ou domaine comparable) avec formation commerciale complémentaire
  • Plusieurs années d?expérience professionnelle dans la réparation et la maintenance technique
  • Très bonnes connaissances en allemand et en anglais requises ; la connaissance du français est un atout
  • Maîtrise des outils Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Grande orientation service et plaisir du contact client
  • Travail autonome, structuré et orienté solutions

Nous offrons

  • Conditions de travail et d?emploi attractives (5 semaines de vacances, parkings gratuits, événements d?entreprise, politique de frais équitable)
  • Une entreprise familiale avec des processus décisionnels courts
  • Activité autonome et responsable ainsi qu?une marge de man?uvre créative
  • Un environnement innovant avec des collaborateurs motivés, engagés et de longue date
  • Possibilités de formation continue

Intéressé(e) ?

Prêt(e) pour un nouveau souffle dans votre carrière ? Envoyez alors votre candidature complète avec photo à Nadine Zemp, HR Business Partner. Nous sommes impatients de vous rencontrer et peut-être de vous accueillir bientôt dans notre équipe.

Les candidatures envoyées par courrier postal seront scannées et ne seront pas retournées.

Nadine Zemp

HR Business Partner

+41 56 677 88 39

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