Staplerfahrer:in mit IV-Rente

VEBO Genossenschaft
Olten Hier CDD Industrie & Production

La coopérative VEBO est l?un des plus grands employeurs du canton de Soleure et propose des emplois avec ou sans rente AI dans divers domaines.

Nous cherchons à renforcer notre équipe ? nous cherchons toi pour notre équipe. Nous offrons non seulement un lieu de travail passionnant et moderne, mais aussi un environnement varié.

Nous recherchons pour notre site à Olten un(e) conducteur(trice) de chariot élévateur avec rente AI,

 

Voici à quoi ressemble ta nouvelle journée de travail

  • Tu es responsable du déplacement des marchandises
  • Tu effectues des contrôles et des travaux d?emballage
  • Tu apprécies des tâches intéressantes et variées
  • Tu travailles aussi bien de manière autonome qu?en équipe
  • Jours de travail flexibles possibles, journées complètes souhaitées

 

Ce que nous attendons de toi

  • Tu possèdes le permis de chariot élévateur
  • Tu travailles proprement et de manière autonome
  • Tu es motivé(e) à enrichir ton quotidien par le travail
  • Tu es ouvert(e) à la nouveauté et fiable

 

Ce que nous t?offrons ? nos avantages variés pour les employés

  • Une formation soigneuse
  • Un environnement de travail adapté dans lequel tu te sens bien
  • Une équipe appréciative et solidaire
  • Des possibilités de développement personnel
  • Une restauration saine et à prix abordable
  • Un conseil social gratuit
  • D?autres avantages pour les employés

 

Et ensuite ? Nous nous réjouissons de faire ta connaissance. Envoie-nous ta candidature via le formulaire en ligne.

Tu as encore des questions ? Contacte Silja Lorenz, tél. 062 287 96 83.

 

Une décision AI ou un contrôle de rente en cours est une condition préalable pour ce poste.

 

Avantages du poste

Restaurant d'entreprise Accès à la formation Salle de sport gratuite pour les employés Places de parking disponibles Assurance accident Travail à temps partiel Chèques REKA Rabais pour les collaborateurs Postes adaptés aux personnes en situation de handicap

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Staplerfahrer:in mit IV-Rente

Métier associé à cette offre

Vétérinaire Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les vétérinaires sont des professionnels possédant une formation scientifique complète. Ils/elles sont habilités à exercer, de manière indépendante, éthique et personnellement… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Diagnostic clinique et prise de décision Soin chirurgical et anesthésie Gestion de la santé animale et prévention Communication client-vétérinaire
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Olten influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — vétérinaire

Diagnostic clinique et prise de décision · Soin chirurgical et anesthésie · Gestion de la santé animale et prévention · Communication client-vétérinaire · Connaissance des lois sanitaires et vétérinaires suisses
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme de vétérinaire (Diplôme d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers via SECO/FOREC; procédure de reconnaissance de formation et d’expérience.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…