Cloud Platform & Azure Security Engineer (m/w/d)

Rocken®
Ostermundigen Aujourd'hui CDD Admin. publique / Association
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Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le
processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché
et à les fidéliser sur le long terme. Avec un profil Rocken numérique, chaque
candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organisationalement. Rocken® propose
des services de recherche de cadres et de gestion des talents afin de répondre aux besoins personnels et individuels
de chacun et de les mettre en ?uvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.

Ingénieur Plateforme Cloud & Sécurité Azure (h/f)

Rôle :

Un poste polyvalent à l'intersection de Azure Cloud, Platform Engineering et IT Security offrant la possibilité de développer activement une infrastructure cloud moderne. Nous recherchons une personne techniquement compétente, capable de combiner des processus opérationnels stables avec une automatisation rigoureuse et des normes de sécurité élevées.

Vous êtes responsable des services de plateforme centraux tout en apportant un soutien en cas d'incidents, de migrations et d'optimisations techniques. Vous travaillez avec différentes équipes internes et traduisez les exigences en matière de sécurité, d'architecture et d'exploitation en solutions Azure robustes et standardisées.


Responsabilités :

  • Administration et optimisation des composants centraux de la plateforme Azure ainsi que mise en place de modèles opérationnels cloud standardisés

  • Mise en ?uvre technique des concepts d'identité, d'accès et de sécurité avec Microsoft Entra ID, RBAC, PIM, accès conditionnel et principes Zero-Trust

  • Gestion des réseaux Azure, DNS, points de terminaison privés, coffres-forts de clés et autres services de plateforme

  • Développement et amélioration des solutions de surveillance, journalisation et alertes ainsi que garantie d'une gestion opérationnelle transparente

  • Automatisation de la provision et de l'exploitation avec Bicep, Terraform, PowerShell, Azure CLI et pipelines CI/CD

  • Soutien aux mesures de sécurité techniques, aux concepts de récupération, aux exigences de conformité et à l'optimisation des ressources et coûts cloud


Qualifications :

  • Diplôme en informatique, informatique de gestion ou qualification technique équivalente

  • Expérience pratique de plusieurs années avec Microsoft Azure et l'exploitation de plateformes cloud sécurisées

  • Très bonnes connaissances en sécurité Azure, IAM, réseau cloud, surveillance et gestion opérationnelle des systèmes

  • Expérience avec Infrastructure as Code, Azure DevOps, Git et processus CI/CD modernes

  • Autonomie et fiabilité dans le travail, forte capacité de résolution de problèmes ainsi que capacité à expliquer clairement des sujets techniques complexes

  • Très bonnes connaissances en allemand (C1) et bonnes connaissances en anglais ; formations complémentaires ou certifications en administration Azure, sécurité ou opérations cloud sont un plus


Emplois ROCKEN :

https://rocken.jobs


Créer un profil :

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/


Lieu de travail
Ostermundigen

Contact

Diego Barth,
+41443852145

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Cloud Platform & Azure Security Engineer (m/w/d)

Métier associé à cette offre

Directeur des systèmes d\ Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les directeurs des systèmes d\ Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de projets IT Sécurité des systèmes d’information Leadership d’équipes multidisciplinaires Maîtrise de l’architecture cloud (AWS, Azure, GCP)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Admin. publique / Association en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Ostermundigen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 15.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — directeur des systèmes d\

Gestion de projets IT · Sécurité des systèmes d’information · Leadership d’équipes multidisciplinaires · Maîtrise de l’architecture cloud (AWS, Azure, GCP) · Budgeting et planification financière · Analyse des risques et conformité réglementaire
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation en informatique ou en gestion des systèmes d’information, souvent associée à une spécialisation en cybersécurité, cloud computing ou gestion de projets. Le candidat doit maîtriser les méthodologies agiles et les outils modernes de gestion d’infrastructure. Diplômes ou équivalences reconnus : Diplôme d’ingénieur en informatique reconnu par l’Enac, Certification CISSP ou CISM, Certifications PMP ou Prince2.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…