Lehre als Kauffrau / Kaufmann EFZ 2027

Emmi Schweiz AG
Ostermundigen Il y a 17 jours CDI Industrie & Production Annonce en allemand · traduction indisponible
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Du willst mehr als nur zusehen? Dann starte bei Emmi durch! In deiner Lehre in der Branche Nahrungsmittel-Industrie wirst du Teil eines motivierten Teams – und kommst ganz schön rum: Spannende Aufgaben, coole Einblicke und leckere Produkte warten an den Standorten Kirchberg und Langnau.

Lehre als Kauffrau / Kaufmann EFZ 2027

100%

Referenznummer 19601

Das kannst du bewirken

  • Deine Ausbildung ist vielfältig und abwechslungsreich: Du kümmerst dich unter anderem um Bestellungen, stehst im Kontakt mit Lieferanten und Kunden, organisierst Meetings und Events, checkst Rechnungen und überall gilt: Du packst mit an.
  • Du wechselst regelmässig die Abteilung – das bringt Abwechslung, neue Teams und neue Aufgaben. Überall bist du mittendrin und darfst Verantwortung übernehmen.
  • Kurzeinsätze in der Produktion, Logistik und in weiteren Bereichen zeigen dir, wie unsere Produkte wirklich entstehen. So verstehst du nicht nur die Abläufe – du bist ein aktiver Teil davon und ganz nah dran.

Das bringst du mit

  • Kommunikation ist dein Ding! Du schreibst gerne Texte und liebst den Kontakt mit Menschen.
  • Du bringst einen Sekabschluss mit und hast gute Noten in Deutsch, Französisch, Englisch und Mathe – das ist die perfekte Basis für deinen Start bei uns.
  • 10-Finger-Schreiben? Bis zum Start sitzt das – versprochen!
  • Du bist neugierig, lernst schnell und behältst auch in stressigen Momenten den Überblick.
  • Als Teamplayer bringst du dich ein, hilfst anderen gern und mit deiner offenen und unkomplizierten Art passt du perfekt in unser motiviertes Team.

Das bieten wir dir
Entdecke auf unserer Karriereseite, welche attraktiven Benefits und Arbeitsbedingungen dich bei uns erwarten: Emmi Anstellungsbedingungen und Benefits

Mache den nächsten Schritt!
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

Hast du Fragen? Nicole beantwortet dir diese gerne.

Nicole Rubi
Recruiting Specialist

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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Ostermundigen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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