Gestionnaire LPP (h/f)

Présent en Suisse romande et en Suisse alémanique, le Centre Patronal est l'entreprise au service des entreprises et de l'économie privée. Employant près de 370 collaborateurs, nous offrons une palette de services de premier ordre : assurances sociales, prévoyance professionnelle, conseils juridiques et économiques, publications ciblées, gestion de secrétariats d'associations et formation continue et supérieure au travers de notre marque Romandie Formation.Pour renforcer notre équipe de gestion des Caisses de Pensions basée à Paudex (VD), nous recherchons un(e)MissionsGestion des employeurs :Traitement des listes de salaires, téléphones et correspondances diversesGestion des assurés :Traitement des affiliations, mutations de salaire, sorties, mariages/divorces, versement anticipé pour le logement, remboursement en espèces, rachats d'année, téléphones et correspondances diverses.Relations avec les ressources humaines des employeursVotre profilÊtre au bénéfice d'un CFC d'employé(e) de commerce ou titre jugé équivalentAvoir une expérience de minimum 2 ans en tant que gestionnaire de dossiers dans le domaine des assurances sociales et un fort intérêt pour le 2ème pilierUn brevet fédéral en assurances sociales serait un atoutAvoir de la facilité avec les chiffres tout en ayant une réelle aisance rédactionnelle en langue françaiseFaire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilitésTravailler de manière autonome et proactive et avoir la capacité de gérer plusieurs tâches simultanémentÊtre orienté client et doté d'un bon esprit d'équipeNous offronsUn cadre de travail exceptionnelDes infrastructures à disposition des collaborateurs (restaurant d'entreprise, parking, etc.)Des avantages sociaux intéressantsDes horaires flexibles, du télétravail, ainsi que des possibilités de formation continueTout ceci dans un environnement professionnel motivant et variéPour tout complément d'information, veuillez prendre contact avec M. Martial Lambert au 058 796 38 19. Nous nous réjouissons de recevoir vos documents de candidature (CV, certificats de travail et diplômes) jusqu'au13 novembre 2025en postulant au travers du lien :Plutôt qu'une lettre de motivation classique, nous vous invitons à répondre brièvement aux 3 questions suivantes :Décrivez une situation où vous avez dû gérer une demande complexe ou une insatisfaction d'un(e) client(e). Comment avez-vous communiqué et résolu le problème ?Donnez un exemple où la coopération avec une autre équipe a été déterminante pour le succès d'un projet.Parmi vos compétences, lesquelles pensez-vous pouvoir mettre le mieux à profit dans ce poste ?