Responsable Administratif/-ve (H/F) à 100% Focus comptabilité

Liechti Automobiles SA
Payerne Il y a 53 jours CDI Industrie & Production +41266605050
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Liechti Automobiles SA, représentant les marques Mercedes-Benz et Toyota à Payerne, recherche un(e) Responsable Administratif(ve), avec focus en comptabilité et travaillant en étroite collaboration avec la direction, de suite ou à convenir.

 

Responsable Administratif/-ve (H/F) à 100% Focus comptabilité

 

VOTRE MISSION

Gérer un pôle administratif et son équipe, tout en étant impliqué(e) opérationnellement.

 

VOS DOMAINES D'ACTIVITÉS

Finance & comptabilité
Gestion et suivi des opérations de facturation, contrôle des encaissements ainsi que traitement des rappels. Préparation et transmission des pièces comptables à la fiduciaire, avec un suivi rigoureux des échéances et de la trésorerie.

Administration & coordination
Encadrement et coordination de l'équipe administrative. Organisation et optimisation des processus administratifs, gestion documentaire et soutien au bon fonctionnement des activités quotidiennes. Interlocuteur(trice) de référence pour les questions administratives internes.

 

VOS NOUVEAUX DÉFIS

  • Tenue de la comptabilité générale de l'entreprise

  • Gestion des débiteurs et créanciers

  • Etablissement des bouclements mensuels et annuels

  • Gestion de la TVA et des déclarations fiscales

  • Suivi de la trésorerie et des paiements

  • Participation à l'établissement des budgets

  • Collaboration avec la direction pour le reporting financier

 

VOTRE PROFIL 

  • Formation en comptabilité achevée, idéalement avec Brevet Fédéral, ou formation jugée équivalent
  • Expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire

  • Capacité à encadrer une petite équipe avec rigueur et bienveillance

  • Autonome, organisé(e) et capable de prioriser dans un environnement multitâche

  • Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables

  • Discrétion et rigueur
  • Excellente orthographe et aisance rédactionnelle en français, des aptitudes en allemand, un plus certain

 

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Une culture d'entreprise familiale, forte d'une équipe de 30 collaborateurs

  • Une représentation officielle des marques Mercedes-Benz et Toyota

  • Un encouragement au développement de compétences (formation continue notamment)

  • 5 semaines de vacances annuelles

  • Des avantages-collaborateur sur les prestations de l'entreprise

 

Vous sentez-vous prêt/e à relever ce nouveau défi à nos côtés ?
Faites-nous parvenir votre candidature complète : CV, lettre de motivation, copie des certificats et diplômes.

 

LIECHTI AUTOMOBILES SA – Rue d’Yverdon 44, CP 196 – CH-Payerne
T : 026 660 50 50 – www.liechti-automobiles.ch

 

Route d'Yverdon 44 1530 Payerne

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Responsable Administratif/-ve (H/F) à 100% Focus comptabilité

Métier associé à cette offre

Chargé de comptabilité/chargée de comptabilité Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les chargés de comptabilité enregistrent et rassemblent les transactions financières quotidiennes d’une organisation ou d’une entreprise, consistant généralement en des ventes,… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Payerne influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 07.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — chargé de comptabilité/chargée de comptabilité

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…