Directeur·trice d’établissement entre 80% et 100%

La Fondation Les Castorsœuvre à une inclusion optimale au sein de la société des personnes en situation de handicap. Notre

--- MISSIONS ---
est d’accompagner ces personnes avec un projet éducatif individuel adapté dans un environnement capacitant. Grâce à ses établissements, ce sont plus de 280 personnes qui sont accueillies chaque jour, sur leur lieu de vie et/ou sur leur lieu de travail. Nous pouvons compter sur des équipes pluridisciplinaires assurant un accompagnement de qualité, guidé par des valeurs fondamentales telles que l’humanisme, la bienveillance, la tolérance et le respect. Le Foyer de Porrentruyaccueille, en internat, une septantaine de résidants déficients intellectuels et recherche son·sa prochain·e
- Directeur·trice d’établissemententre 80% et 100%.

--- VOS

--- MISSIONS ---
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En tant que membre de la direction de la Fondation Les Castors, vous participez activement aux séances du collège de direction et contribuez à l’élaboration de nos stratégies ;Assurer le pilotage opérationnel, organisationnel et financier du Foyer de Porrentruy ;Être garant de la qualité des prestations fournies et des accompagnements proposés aux résidants, en veillant à l’

--- APPLICATION ---
de notre charte, en faisant preuve d’éthique et de déontologie en toute circonstance ;Collaborer avec tous les partenaires afin de garantir la prise en charge des bénéficiaires, leur suivi et leur sécurité, notamment en veillant au respect des normes légales en vigueur ;Fédérer les équipes en favorisant un climat de travail basé sur la confiance, le dialogue et la coopération ; assurer la gestion de

--- TACHES ---
liées aux ressources humaines ;Renforcer les synergies existantes entre les établissements et porter de nouveaux projets en lien avec la vie du Foyer et la Fondation.

--- VOTRE PROFIL ---
& vos

--- COMPETENCES ---
Investi et organisédans

--- VOS

--- MISSIONS ---
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,votre sens des responsabilitésetvotre leadershipse démontrent dansvotremanagement adapté à nos valeurs;Votre sens de lacommunicationet votrediplomatievous permettentde prendre des décisions de manière autonome tout en faisant preuve d’adaptabilité et de polyvalence face aux situations qui se présentent ;Votre sens del’analyseetvos capacités denégociationvous permettent d’aborder de manièrepositive et constructive, les défis rencontrés par la gestion d’un tel établissement ;Vous êtes titulaired’un diplôme HES en travail socialou d’un titre jugé équivalent. Idéalement, une formation complémentaire en gestion et direction d’institutions éducatives, sociales ou socio-sanitaires (MAS, DAS) complète votre cursus ;Vous disposez d’uneexpérience professionnelle similaire confirméeet deconnaissances solidesdans l’accompagnement de personnes en situation de handicap et déficients intellectuels. Nous vous offrons
- Un projet professionnel en évolution, lié à une

--- MISSIONS ---
générale qui donne du sens à l’activité quotidienne ainsi que la possibilité de jouer un rôle actif dans le développement de l’institution et de ses établissements ;Des conditions de travail flexibles et

--- AVANTAGES ---
uses définies selon la CCT en vigueur ;Lieu de travail à Porrentruy avec des déplacements sur les différents sites de la Fondation.