.Zolldeklarant/in Import | Lebensmittel

punkt personal AG
Pratteln Aujourd'hui CDD Logistique & Transport

Situation de départ

Poste attractif pour un déclarant/déclarante avec expérience (et/ou intérêt) dans le domaine des "dédouanements alimentaires".
Une équipe compétente et simple se réjouit d?un soutien en personnel.

.Déclarant en douane import | Produits alimentaires

Référence de poste 6729

Tâches

  • traiter les envois d?import via e-dec/Passar
  • effectuer les formalités de laissez-passer
  • réaliser les dédouanements d?export NCTS, établir les documents de transit
  • traiter les déclarations d?exportation CH et les certificats d?origine
  • gérer les formalités d?importation
  • clarifier les formalités d?exportation avec le bureau de douane, établir des demandes auprès des bureaux de douane (documents de remplacement, transformations douanières, etc.)
  • clarifier les questions douanières avec le tarif douanier (Tares) et/ou directement avec le bureau de douane
  • échanger sur les questions avec la clientèle
  • surveiller les transferts internes (facturations)
  • effectuer les tâches commerciales générales liées au dédouanement

Exigences

Quelques années de pratique dans le secteur du dédouanement en interne ou dans un GZA
Une expérience dans le dédouanement (import) de produits alimentaires est un avantage

Informatique

E-Dec/Passar, NCTS, programmes MS-Office

Langues

Allemand : bon à l?oral et à l?écrit
Anglais : juste ce qu?il faut au niveau "technique" :-)

Entrée en fonction

à convenir

Lieu de travail

Pratteln

Particularités

Notre bon client d?entreprise recherche pour son ZE ("inhouse") un collaborateur intéressé (également une collaboratrice) souhaitant soutenir et compléter l?équipe existante. Une bonne intégration et des conditions de travail et de salaire équitables sont garanties.
Intéressé d?en savoir plus ? Postulez dès aujourd?hui ! Nous nous réjouissons !
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Voici comment vous bénéficiez de nous :

  • Chez nous, vous trouvez des postes qui ne sont pas publiquement annoncés.
  • Nous connaissons personnellement les entreprises et les décideurs.
  • Nous sommes discrets. Nous ne transmettons vos données à des employeurs potentiels qu?avec votre consentement.
  • Notre service de placement est gratuit pour les candidats.
Logistique & Transport Commercial / Achats / Logistique / Distribution / Logistique / Supply Chain

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Métier associé à cette offre

Responsable import-export de café, thé, cacao et épices Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les responsables import-export de café, thé, cacao et épices mettent en place des procédures pour les activités transfrontalières et en assurent le maintien, en coordonnant les… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion des flux logistiques internationaux Connaissance des douanes et réglementations export/import Compétences en négociation commerciale Analyse de marché et veille concurrentielle
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 86'250 CHF
Salaire maximum du marché 109'250 CHF
Croissance annuelle +2.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 86'250 CHF
65'805 CHF
Salaire net mensuel 5'484 CHF
Charges sociales 11'471 CHF
Impôts 8'973 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 86'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Pratteln influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — responsable import-export de café, thé, cacao et épices

Gestion des flux logistiques internationaux · Connaissance des douanes et réglementations export/import · Compétences en négociation commerciale · Analyse de marché et veille concurrentielle · Maîtrise du français, anglais, et idéalement l’allemand ou le portugais
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme minimum en commerce international, commerce, ou gestion des opérations. Un Bachelor ou une Licence en économie, gestion ou équivalent est conseillé. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance d’équivalence via Eurydice pour diplôme étranger, Reconnaissance de certificat professionnel via la Confédération.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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