Product Quality Manager m/w/d

GWF AG
Luzern Il y a 11 jours CDI Énergie & Environnement Annonce en allemand · traduction indisponible
Photo du recruteur Voir l'offre

Sind Sie ein hochmotivierter, wertbewusster und ausführungsorientierter Product Quality Manager? Unser Team engagiert sich für eine Null-Fehler Politik und Prozess Exzellenz, um unsere komplexen Messsysteme kontinuierlich zu verbessern. Mit Hilfe von einschlägigen Tools, Methoden und Prozessen agieren wir präventiv und sichern damit die bestmögliche Qualität unserer Produkte über den gesamten Lebenszyklus hinweg. Eine echte Herausforderung, durch die Sie gemeinsam mit uns wachsen und sich weiterentwickeln.

 

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung der Produktqualität gemäss Standards, Spezifikationen und Kunden-/Regulierungsanforderungen
  • Durchführung von Inspektionen, Tests und prozessbegleitenden Qualitätsprüfungen (FAI, PVT) an Rohmaterialien und Endprodukten
  • Bearbeitung von Kunden- und Lieferantenreklamationen inkl. Fehleranalysen, 8D-Reports und Korrekturmassnahmen
  • Durchführung strukturierter Ursachenanalysen (RCA, 5-Why, Ishikawa) sowie Umsetzung von CAPA-Massnahmen zur nachhaltigen Fehlerbehebung
  • Entwicklung und Implementierung von Qualitätskontroll- und Prozesskontrollmethoden (MSA, Kalibrierung)
  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Optimierung von Produktdesign, Fertigungsprozessen und Produktneueinführungen
  • Schulung von Mitarbeitenden zu Qualitätsstandards, Verfahren und Problemlösungsmethoden
  • Dokumentation qualitätsrelevanter Aktivitäten sowie Begleitung interner und externer Audits inkl. ISO-Zertifizierungen
  • Überwachung der Lieferantenqualität inkl. KPI-Tracking und Risikobewertungen
  • Kontinuierliche Verbesserung von Qualitätssystemen mittels KVP-, QM- und LEAN-Methoden
  • Analyse und Weiterentwicklung von Qualitätskennzahlen (KPI/SPC) zur Ableitung von Optimierungsmassnahmen

 

Ihr Profil

Sie sind teamfähig und verstehen es, den Qualitätsgedanken und die strukturierte Vorgehensweise inspirierend vorzuleben und dadurch andere Mitarbeitende mitzuziehen. Ihr Engagement, Ihre Selbständigkeit und Zuverlässigkeit sowie Ihre Freude, in einem spannenden, zukunftsorientierten und familiären Umfeld mitzuwirken, bringen uns gemeinsam weiter.

  • Qualifikation: Bachelor in Ingenieurwesen (Elektronik, Kunststoff & Mechanik), Qualitätsmanagement oder verwandtem Bereich
  • Erfahrung: 4+ Jahre Industrieerfahrung, vorzugsweise in der Messtechnik oder Fertigung
  • Fachwissen: Qualitätsmanagementsysteme (ISO 9001/14001), Prüfprozesse sowie Qualitätsmethoden wie FMEA, PPAP, 8D, SPC und Six Sigma
  • Audits & Reklamationen: Erfahrung im Reklamationsmanagement sowie in internen und externen Audits
  • Zertifikate (von Vorteil): CQE, Six Sigma Green/Black Belt
  • Soft Skills: Analytisches Denken, Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • IT-Kenntnisse: ERP-Systeme (D365 o.ä.), Qualitätstools sowie sicherer Umgang mit MS Office
  • Zusätzliche Vorteile: Erste Führungserfahrung, hohe Detailgenauigkeit und Kommunikationsstärke
  • Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse

 

Wir bieten Ihnen

  • Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
  • Eine Tätigkeit in einem sehr kollegialen, dynamischen sowie familiären Umfeld
  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in der Stadt Luzern - mit ÖV oder Auto bestens erreichbar und eingebettet zwischen See & eindrücklichem Bergpanorama
  • Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung (40 Stundenwoche) und mind. 25 Ferientage pro Kalenderjahr
  • Förderung Ihrer Weiterentwicklung inkl. Unterstützung von internen wie externen Weiterbildungen
  • Weitere Mitarbeiter-Benefits und Vergünstigungen

Interessiert?

Dann sollten wir uns kennenlernen. Frau Pia Requena (HR Business Partner) freut sich auf Ihre Online-Bewerbung inkl. Ihren Lohnerwartungen und steht für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung (+41 41 319 50 38).

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Product Quality Manager m/w/d

Métier associé à cette offre

Les managers/manageuses en restauration rapide gèrent les activités opérationnelles d’un établissement de restauration rapide. Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Leadership & gestion d\ , , ,
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Énergie & Environnement en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Quality Assurance influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 29.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV

Foire aux questions — manager en restauration rapide/manageuse en restauration rapide

Leadership & gestion d\ · , · , · , · ,
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation en gestion hôtelière, restauration ou équivalent, comprenant un parcours de management et de service client. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes suisses via la Commission d’évaluation des diplômes étrangers (CEDE) ou le Plan d’Accompagnement des diplômés étrangers (PADE).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…