Professionnel de la paie et de la sécurité sociale en tant que SPÉCIALISTE PAIE 80 – 100% (h/f)
Mooser & Partner AG PersonalberatungFaire carrière dans le milieu de la mobilité comme un nouveau défi ! L'innovation, la qualité et le caractère unique caractérisent les produits et services de haute qualité de mon client, une entreprise automobile renommée, active à l'échelle mondiale et ancrée localement.
ZURICH-OUEST
(région de Schlieren). En raison du développement commercial réussi et afin d'élargir le développement du marché, j'ai été chargé de trouver une personnalité expérimentée et proactive.
Professionnel de la paie et de la sécurité sociale en tant que SPÉCIALISTE PAIE 80 – 100% (h/f)
Vos tâches :
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Responsabilité d'un sous-domaine du système global de salaires et de sécurité sociale ainsi que représentation au même niveau dans une petite équipe de spécialistes familiers
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Contrôle, suivi et pré- et post-traitement du traitement mensuel de la paie ainsi que des assurances sociales et du personnel, y compris les travaux préparatoires aux chiffres mensuels et annuels
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Assurer une administration polyvalente des salaires ainsi que la gestion du système de saisie des temps, des mutations du personnel, etc. •
Interlocuteur unique pour des questions spécifiques (clients, collaborateurs, équipe de direction, etc.) ainsi qu'en externe (compagnies d'assurance, caisses de pension, institutions)
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Participation active à divers projets RH dans toute l'entreprise, collaboration interdisciplinaire au sein de l'ensemble de l'entreprise sur des tâches spécifiques, échange régulier avec le responsable RH
Votre profil :
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Formation spécialisée en gestion des ressources humaines (ou formation comparable en milieu professionnel ou reconversion)
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Minimum deux ou trois ans d'expérience pratique en paie RH (si possible dans un rôle spécialisé)
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Preuve de performance dans une fonction de spécialiste RH dans une entreprise commerciale, de service ou industrielle exigeante
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Allemand comme langue maternelle, la connaissance d'une deuxième langue nationale est un avantage, anglais écrit ET oral de niveau B2, forte affinité informatique (Boulier ?)
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Idéalement, bonne connaissance du droit suisse du travail et de la sécurité sociale et de l'environnement RH régional, volonté de voyager sporadiquement dans différentes agences de la région,
Démarrage possible IMMÉDIATEMENT, même temporairement
Puis-je vous inspirer pour assumer un rôle crucial dans une entreprise multiculturelle et compétente ? Êtes-vous motivé pour affronter des tâches complexes et exigeantes et ainsi apporter une valeur ajoutée efficace à votre environnement professionnel ? Merci d'adresser votre candidature complète avec photo par email à Manuel Henchoz. Je suis également disponible pour vous fournir des renseignements complémentaires par téléphone et au plaisir de faire votre connaissance !
