En étroite collaboration avec la responsable du secteur comptabilité, que vous secondez dans ses missions quotidiennes, vous participez à la bonne gestion comptable de l'Association et assurez la continuité des activités en son absence.

Collaborateur·trice en comptabilité à 40%

Vos principales responsabilités

• Participer à la tenue de la comptabilité générale et aux opérations de bouclement.
• Assurer le suivi des débiteurs et des créanciers.
• Contrôler, valider et traiter les factures selon les procédures internes.
• Effectuer les paiements et assurer leur suivi.
• Gérer les caisses ainsi que les comptes bancaires et postaux.
• Établir la facturation des différents secteurs de l'Association et de tiers.
• Participer à l'établissement des décomptes TVA conformément aux dispositions légales.
• Préparer et suivre les flux financiers à partir des rapports internes.
• Collaborer étroitement avec la responsable du secteur comptabilité et assurer sa suppléance lors de ses absences.
• Participer à l'amélioration continue des processus administratifs et comptables.

Votre profil

• CFC d'employé·e de commerce ou formation jugée équivalente.
• Formation complémentaire en comptabilité (aide-comptable, certificat en comptabilité, ou titre équivalent), un atout.
• Expérience professionnelle de 3 ans au minimum dans une fonction similaire.
• Connaissances des normes comptables MCH2 et du secteur public, un avantage.
• Très bonne maîtrise des outils informatiques usuels, (connaissance du logiciel Crésus, un atout).
• Très bonne maîtrise du français, à l'écrit comme à l'oral.

Vos qualités

• Sens de l'organisation et rigueur
• Précision et fiabilité dans l'exécution des tâches
• Autonomie et esprit d'initiative
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe
• Flexibilité et aisance relationnelle

Nous vous offrons

• Un poste varié et responsabilisant au sein d'une institution reconnue de la région.
• Une collaboration de proximité avec la responsable du secteur comptabilité.
• Un cadre de travail agréable et stimulant.
• Une activité diversifiée au contact de plusieurs secteurs d'exploitation.
• Une équipe dynamique et motivée.

Taux d'activité : 40 %

Jours de travail : mercredi ainsi qu'un 2ème jour à déterminer

Lieu de travail : Romont (travail sur site)

Type de contrat : durée indéterminée

Entrée en fonction : de suite ou à convenir

Intéressé·e par ce nouveau défi ?

Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes).

Seuls les dossiers complets correspondant au profil recherché seront pris en considération.

Les candidat·e·s présélectionné·e·s seront invité·e·s à fournir un extrait récent de l'Office des poursuites ainsi qu'un extrait du casier judiciaire dans le cadre de la poursuite du processus de recrutement. 

Contact: 

du 24 au 31 août: Mme Nadège Pasquier au 026 651 91 71 ou Écrire un email