Spécialiste de la logistique (chef adjoint de l’équipe d’expédition) 80-100 %

PB Swiss Tools AG
Rolle Il y a 35 jours CDI Industrie & Production 0344377270
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PB Swiss Tools développe et fabrique une qualité suisse sans compromis depuis 1878 ; précis, innovant et fiable. Quiconque visse de manière professionnelle apprécie nos excellents outils et produits médicaux. Faites partie d’une équipe performante et contribuez au développement réussi de notre entreprise. En tant qu'employeur innovant, diversifié et actif à l'échelle internationale, nous offrons une variété d'opportunités de développement et de parcours de formation. Dans le domaine de la logistique, nous recherchons notre site de production à Wasen i.E. immédiatement ou sur rendez-vous :

Vos tâches

Vous êtes responsable des processus logistiques depuis l'entrée des marchandises jusqu'au traitement de l'exportation

Vous créez les déclarations en douane, les factures commerciales et les bons de livraison

Vous travaillez en étroite collaboration avec une petite équipe ainsi qu'avec des parties prenantes internes et externes telles que les ventes, la production, les transitaires et les autorités.

Vous participez activement aux processus logistiques et aux tâches administratives

Vous optimisez les processus et promouvez activement le CIP

Vous participez activement à des projets et projets

Transmettre les connaissances aux collaborateurs et aux apprenants est pour vous une évidence

Votre profil

Vous avez suivi une formation de base en logistique EFZ comprenant une formation continue en tant que spécialiste en logistique, une expérience pratique en logistique et une expérience de leadership dans une petite équipe.

Vous êtes en bonne forme physique et aimez être actif

Vos connaissances MS Office sont à jour et vous êtes très familier avec les programmes logistiques courants

Vous possédez de bonnes compétences en anglais ou souhaitez les acquérir afin de pouvoir correspondre en toute confiance avec les clients et les autorités

Vos perspectives

Des tâches variées vous attendent dans une PME suisse dirigée par son propriétaire et orientée vers l'exportation

Un travail responsable et indépendant avec beaucoup de responsabilités personnelles dans un environnement dynamique

Des conditions d'emploi qui favorisent votre développement professionnel et personnel

Des questions ? Karin Gfeller, responsable de la production, se fera un plaisir de vous renseigner - par téléphone au 034 437 72 70 ou par e-mail

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Prêt pour la prochaine étape ? Alors nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature auprès de Michael Lüthi, responsable des ressources humaines,

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PB Swiss Tools SA

M. Michael Lüthi

Responsable des Ressources Humaines

+41 34 437 71 24

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Spécialiste de la logistique (chef adjoint de l’équipe d’expédition) 80-100 %

Métier associé à cette offre

Directeur général adjoint/directrice générale adjointe Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les directeurs généraux adjoints/directrices générales adjointes sont la main droite et l’adjoint-e du directeur général/de la directrice générale d’une entreprise. Ils/elles… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Rolle influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 21.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — directeur général adjoint/directrice générale adjointe

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Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Description formation Diplômes ou équivalences reconnus : Info reconnaissance.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…