Anlagenführer Betrieb 100% im 2-Schichtbetrieb (unbedingt männlich)

Zile Bonbons AG
Rupperswil Il y a 10 jours CDI Santé & Médical 0628893535 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen und einer der grössten Hersteller von Bonbons und Nahrungsergänzungsmitteln in der Schweiz. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir einen belastbaren und dienstleistungsorientierten

 

 

Zu Deinen Hauptaufgaben gehören:

- Herstellung von Hart- und Weichbonbons auf verschiedenen Kochanlagen

- Anfahren, Betreiben, Ausfahren und Reinigung der Präge- und Wickellinien

- Permanente Qualitätskontrolle der geprägten oder gewickelten Produkte an der Linie

- Bereitstellung von Rohmaterial und Mischungen

- Bedienung des Hochregallagers

 

Du bringst mit:

- Erfahrung aus einem industriellen Produktionsbetrieb

- Bereitschaft für Schichtarbeit

- Bevorzugtes Alter zwischen 30 und 55 Jahre und gute mündliche Deutschkenntnisse

- Körperliche Belastbarkeit

 

Engagierst Du Dich gerne in einem kleinen Team? Arbeitest Du selbstständig und bringst neben einer guten Auffassungsgabe auch technisches Flair mit?

 

Wir bieten Dir zeitgemässe Anstellungsbedingungen und eine interessante Aufgabe in einem sich dynamisch entwickelnden Umfeld.

 

Deine vollständige Bewerbung sende bitte unter dem Stichwort «Zile1» an E-Mail schreiben.

 

Zile Bonbons AG – Personal – Schachenweg 2 – 5102 Rupperswil – Tel 062 889 35 35 - www.zile.ch

Hinweis: Wir berücksichtigen keine proaktiv eingereichten Dossiers von Personalberatungen.

Zile Bonbons AG

Frau Maria Lehnert

HR

062 889 35 35

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Santé & Médical

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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
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💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Production nespresso influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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