Technischer Betriebsmitarbeiter / Instandhalter - befristet für 3 Jahre, Fachpersonen kurz vor der Pensionierung herzlich willkommen

Workmanagement AG
Workmanagement Hier CDD Industrie & Production Annonce en allemand · traduction indisponible

Réussite sur le marché du travail régional depuis 1980

Workmanagement AG est spécialisée depuis 1980 dans le placement et le conseil en personnel. Depuis plus de 40 ans, nous plaçons des professionnels qualifiés et pourvoyons des postes fixes. Grâce à notre expérience et notre connaissance du marché régional, nous trouvons des solutions adaptées pour les chercheurs d'emploi et les entreprises. Depuis trois ans, nous sommes également présents à Sargans SG. Sous la devise « Dans la région, pour la région », nous accompagnons nos clients de manière personnelle, fiable et avec un solide réseau régional.

Collaborateur technique d'exploitation / Technicien de maintenance - contrat de 3 ans, professionnels proches de la retraite chaleureusement bienvenus

Notre client est une entreprise établie qui accorde une grande importance à la qualité, la sécurité, la fiabilité et une méthode de travail professionnelle. L'entreprise offre à ses collaborateurs un environnement de travail polyvalent et responsable avec des perspectives à long terme. Le travail autonome, la collaboration collégiale ainsi qu'une exigence élevée en matière de qualité et de sécurité caractérisent le quotidien professionnel.

Collaborateur technique d'exploitation / Technicien de maintenance ?
contrat de 3 ans, professionnels proches de la retraite chaleureusement bienvenus
 
Vos tâches
  • Assurer un fonctionnement fiable et sans heurts des installations techniques
  • Effectuer des travaux de maintenance, d'entretien et de réparation
  • Analyser, localiser et résoudre de manière autonome les pannes techniques
  • Respecter les normes de qualité
  • Accompagner et soutenir les entreprises spécialisées externes et les fournisseurs lors des interventions sur site
  • Réaliser diverses tâches techniques, artisanales et opérationnelles
  • Effectuer des tâches de contrôle et de surveillance
  • Respecter rigoureusement les prescriptions en matière de sécurité, qualité et environnement en vigueur
Ce que vous pouvez attendre
  • Une activité variée et responsable dans un environnement technique d'exploitation
  • Beaucoup d'autonomie et de responsabilité dans le travail quotidien
  • Des tâches diversifiées autour de l'exploitation, de la maintenance et de l'entretien
  • Une collaboration au sein d'une petite équipe soudée et collégiale
  • Une introduction soignée aux processus et installations de l'entreprise
  • Un environnement de travail avec des normes élevées de qualité et de sécurité
  • Un poste à long terme dans une entreprise établie
Votre profil
  • Formation professionnelle technique ou artisanale achevée, par exemple technicien de maintenance, mécanicien, constructeur d'installations et d'appareils, automaticien ou qualification comparable
  • Bonne compréhension technique ainsi que plaisir à accomplir des tâches pratiques et variées
  • Expérience dans la maintenance industrielle ou la gestion technique des bâtiments un atout
  • Capacité à analyser et résoudre systématiquement les pannes techniques
  • Bonne maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit
  • Méthode de travail autonome, fiable et responsable
  • Conscience élevée de la qualité et de la sécurité ainsi que plaisir à travailler en équipe
  • Volonté d'assumer également diverses tâches artisanales et opérationnelles
 
 
Êtes-vous intéressé ? Alors contactez dès aujourd'hui le responsable d'agence Markus Sturzenegger, téléphone 081 544 83 51 ou par e-mail à sturzenegger@workmanagement.ch. Il se réjouit de votre prise de contact et vous communiquera volontiers d'autres détails passionnants.
 

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Wir sind die Workmanagement AG ? Imagefilm

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Métier associé à cette offre

Les instructeurs navigation aérienne/instructrices navigation aérienne forment des personnes dans tous les domaines liés aux opérations des services de navigation aérienne, telles… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maîtrise de la navigation aérienne (GPS, VOR, AGL, IFR) Connaissance des Systèmes d’aviation suisse (SWISSONAV, LTN) Compétences pédagogiques et didactiques Gestion de la sécurité et des procédures d’urgence
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Sargans influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — instructeur navigation aérienne/instructrice navigation aérienne

Maîtrise de la navigation aérienne (GPS, VOR, AGL, IFR) · Connaissance des Systèmes d’aviation suisse (SWISSONAV, LTN) · Compétences pédagogiques et didactiques · Gestion de la sécurité et des procédures d’urgence · Communication efficace avec l’OBS, l’AFIS et les autorités aéroportuaires
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme de navigation aéronautique, formation CFC ou Bachelor avec spécialisation en navigation ou licence de pilote. Un cursus complémentaire d’instruction (ex.: BTS, licence) est souvent requis pour valider les compétences pédagogiques. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers par l’ONP (Office fédéral des transports) et équivalence CFC en Suisse.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…