Prorectrice / Prorecteur

Kantonale Verwaltung Schwyz
Schwyz Aujourd'hui CDI Administration publique
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Rejoignez la Kantonsschule Kollegium Schwyz en tant que Prorektor. Une opportunité stimulante au cœur de la Suisse.

Tâches

  • Participer à la direction et au développement de l'établissement.
  • Gérer le personnel enseignant et évaluer leurs performances.
  • Diriger les classes supérieures et le programme Passerelle.

Compétences

  • Diplôme universitaire et formation d'enseignement reconnue.
  • Expérience en enseignement au secondaire II.
  • Compétences en communication et leadership.
Vous cherchez une activité porteuse de sens au cœur de la Suisse - au milieu d'une nature impressionnante et de zones de détente ? Souhaitez-vous une tâche variée et stimulante avec des voies de décision courtes ? Voulez-vous faire bouger les choses avec votre travail et apporter une véritable contribution au bien-être de la population ? Alors vous êtes au bon endroit.Prorectrice / Prorecteur

Ce que nous vous offrons

  • Vacances & jours fériés Profitez, selon votre âge, de 25 à 30 jours de vacances plus au moins 15,5 jours fériés payés par an.
  • Formation continue Offre interne variée de formation continue ainsi que soutien pour les formations externes et la formation continue.
  • Mobilité Bénéficiez d'un abonnement demi-tarif des CFF à partir d'un taux d'activité de 50 % et d'une durée d'emploi d'un an ou plus.
  • Prévoyance Caisse de pension avec d'excellentes prestations et plans optionnels pour des cotisations d'épargne supplémentaires.
  • Téléphone mobile Indemnité mensuelle pour téléphone mobile jusqu'à CHF 40.- plus des réductions attractives sur les abonnements et les appareils.
  • Famille Allocation familiale supplémentaire pouvant atteindre CHF 200.- par mois en plus des allocations cantonales pour enfants et formation.
  • Santé Postes de travail ergonomiques ainsi qu'une offre sportive et de mouvement.

Ce que vous pouvez accomplir

  • Participation à la direction de l'école et au développement de l'école du Kantonsschule Kollegium Schwyz
  • Co-responsabilité pour la gestion du personnel et l'évaluation des enseignants
  • Direction pédagogique et organisationnelle des classes supérieures du gymnase à court terme ainsi que du cours passerelle
  • Accompagnement des élèves dans les questions scolaires et organisationnelles
  • Prise en charge d'autres dossiers et projets scolaires
  • Collaboration étroite et constructive au sein de la direction à trois têtes ainsi qu'avec les enseignants et l'administration
  • Activité de direction 60 %, activité d'enseignement 20-40 %

Ce qui vous caractérise

  • Diplôme universitaire ainsi que diplôme d'enseignement reconnu pour les écoles de maturité
  • Expérience d'enseignement de plusieurs années au niveau secondaire II
  • Expérience de direction, par exemple dans une direction d'école ou dans la conduite de groupes de travail, d'équipes ou de projets
  • Formation en direction d'école achevée ou volonté de la suivre rapidement
  • Compétences marquées en communication et coopération ainsi qu'un style de direction appréciatif et engageant
  • Habileté organisationnelle, capacité de décision et grand sens des responsabilités
  • Joie du développement scolaire, de l'innovation et de la co-création d'une culture scolaire vivante
  • Méthode de travail structurée, orientée solutions et autonome
  • Résistance au stress et gestion souveraine des différents groupes d'intérêt

Votre nouvel employeur

Les quelque 2300 collaborateurs s'occupent dans le canton de Schwyz des préoccupations de la population et exécutent des tâches publiques au nom des citoyennes et citoyens ainsi que des autorités. L'administration cantonale est le plus grand employeur du canton de Schwyz. Les collaborateurs accomplissent leur mission responsable dans leur travail quotidien et améliorent continuellement la qualité et l'efficacité de leur activité.

Vos personnes de contact

Avez-vous des questions concernant le poste ou le processus de candidature ? Le Dr Nicolas Disch, recteur, se fera un plaisir de vous répondre par téléphone au +41 41 819 77 00.Avez-vous des questions sur les questions de personnel ? Mirjam Trutmann, responsable du service du personnel, se fera un plaisir de vous répondre par téléphone au +41 41 819 24 35.
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