Software-Entwickler:in

Service 7000 AG
Software Il y a 2 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible

Die Service 7000 AG (ein Unternehmen der Coop-Gruppe) ist die innovative Allmarken-Dienstleistungspartnerin für Liegenschaftenverwaltungen in allen Belangen rund um Haushaltsgeräte. Ob Neuanschaffung, Reparatur oder Ersatz des defekten Haushaltsgerätes, zusammen mit starken Partner:innen wie V-Zug, Miele, Electrolux und Schulthess (sowie vielen anderen Herstellern von hochwertigen Haushaltsgeräten) erarbeiten wir für unsere Kund:innen in jeder Situation Lösungen mit einem nachhaltigen finanziellen und ökologischen Mehrwert.

Software-Entwickler:in

Was beinhaltet die Funktion?

Du entwickelst das in unserem Hause entstandene ERP-System weiter, welches führende Serviceprozesse anbietet. Dabei richtest du dich nach den Kundenbedürfnissen und passt das System an moderne Unternehmensabläufe an.

Was bringst du mit?

  • Gelernter Informatiker, HF oder FH
  • Kenntnisse in Microsoft C#.Net und/oder React von Vorteil
  • Solide Fachkenntnisse in SQL
  • Interesse an betriebswirtschaftlichen Aspekten und am Zusammenführen von bereichsübergreifenden Prozessen
  • Initiativ, innovativ, flexibel und hohe Selbständigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch von Vorteil

Was bieten wir dir?

  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Kurze Entscheidungswege; du wirkst direkt am Puls der strategischen Ausrichtung des Unternehmens mit
  • Eine moderne Infrastruktur
  • Ein kollegiales Team, das sich auf deine Unterstützung freut

Informatique & IT 3 – Technicians & Associate Professionals

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Métier associé à cette offre

Conseiller en énergie/conseillère en énergie Métier associé 70'000–130'000 CHF/an
Les conseillers en énergie conseillent leurs clients sur les avantages et inconvénients des différentes sources d’énergie. Ils aident les clients à comprendre les tarifs… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Analyse des systèmes énergétiques Rédaction de rapports d’efficacité énergétique Maîtrise des normes ISO 50001 Compétences en software de modélisation énergétique
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
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💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — conseiller en énergie/conseillère en énergie

Analyse des systèmes énergétiques · Rédaction de rapports d’efficacité énergétique · Maîtrise des normes ISO 50001 · Compétences en software de modélisation énergétique · Connaissance des réglementations suisses sur l’énergie
Salaire moyen estimé : 95'000 CHF/an.
Diplôme universitaire en ingénierie, énergétique, gestion de l\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle des qualifications étrangères par la Chambre de Commerce et d\, , .
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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