Senior Construction Manager EMSR (m/w/d) – Pharmaindustrie

Manpower Basel
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Einsatzort: Kaiseraugst (mit möglichen Projekteinsätzen in Basel)

Pensum: 100 %

Start: 01.11.2026

Spätester Start: 01.01.2027

Vertragsdauer: 12 Monate mit hoher Wahrscheinlichkeit auf Verlängerung

Arbeitsmodell: Primär vor Ort, Homeoffice nach Absprache und projektabhängig möglich

Über die Position

Für den Bereich Operate and Maintain Assets am Standort Basel/Kaiseraugst suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit für die Funktion Senior Construction Manager EMSR.

Der Bereich verfolgt den Zweck:

"We do asset care – für einen reibungslosen Betrieb von Areal, Gebäuden und Anlagen."

Als Teil des Teams Construction Site Services übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung, Organisation und Führung von Baustellen im Fachbereich Elektro, Mess-, Steuer- und Regeltechnik (EMSR). Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Projektteams, Engineering, Anlagenbetreibern und ausführenden Unternehmen und stellen sicher, dass Projekte termin-, kosten- und qualitätsgerecht umgesetzt werden.

Die Position erfordert fundierte Erfahrung in der Pharmaindustrie, ausgeprägte Baustellenkompetenz sowie ein tiefes Verständnis für GMP-Anforderungen und industrielle Elektro- bzw. Automatisierungsanlagen.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Organisation, Koordination und Führung von Baustellen
  • Steuerung und Betreuung von Fremdfirmen sowie deren Mitarbeitenden
  • Überwachung der Ausführungsqualität im Bereich EMSR, Automation und Elektrotechnik
  • Sicherstellung der Einhaltung von GMP-Anforderungen und regulatorischen Vorgaben
  • Umsetzung und Kontrolle der Baustellensicherheit gemäß Unternehmensvorgaben
  • Durchführung des Baustellen- und Leistungscontrollings
  • Erstellung und Abstimmung von Baustellenrapporten mit dem Engineering
  • Unterstützung bei Inbetriebnahmen sowie Begleitung bis zur Mängelbehebung
  • Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Handovers an Betrieb und Engineering
  • Mitwirkung bei der technischen Planung hinsichtlich Materialien, Herstellern und Ausführungskonzepten
  • Unterstützung bei Terminplanung und Bauablaufplanung in der Construction-Phase
  • Prüfung und Bewertung von Angeboten, Richtpreisofferten und Pflichtenheften
  • Mitwirkung bei der Auswahl und Vergabe an ausführende Unternehmen
  • Prüfung von Revisionsunterlagen und As-Built-Dokumentationen

 

Zwingende Anforderungen

Bewerbungen werden ausschließlich berücksichtigt, wenn die folgenden Anforderungen erfüllt sind:

Ausbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik
  • Weiterbildung als:
  • Elektro-Projektleiter
  • Techniker HF Elektrotechnik
  • Elektromeister
  • oder vergleichbare Qualifikation

Berufserfahrung

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement von Elektro- und Automationsanlagen (EMSR)
  • Mehrjährige Erfahrung als Construction Manager im EMSR-Umfeld
  • Nachweisbare Erfahrung in der Pharmaindustrie
  • Erfahrung in der Führung und Koordination von Baustellen
  • Erfahrung in der Steuerung von Fremdfirmen und Gewerken
  • Erfahrung mit industriellen Elektroinstallationen

Fachkenntnisse

  • GMP-Grundkenntnisse
  • Fundierte Kenntnisse der Schweizer Normen NIN und NIV
  • Kenntnisse im Bereich Baustellensicherheit
  • Gute Kenntnisse im Projektmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse der Google Workspace Anwendungen und Microsoft Office
  • SAP-Kenntnisse von Vorteil

Sprachen

  • Deutsch: verhandlungssicher in Wort und Schrift (zwingend)
  • Englisch: von Vorteil
  • Französisch: von Vorteil

 

Wünschenswerte Zusatzqualifikationen

  • Weiterbildung im Bereich Arbeitssicherheit
  • Erfahrung als Sicherheitskoordinator (SiGeKo)
  • Qualifikation als Sicherheitsfachmann oder Sicherheitsassistent
  • Kenntnisse im Brandschutz
  • Kenntnisse im Bereich Baustellenlogistik
  • Erfahrung mit Automationssystemen wie Siemens oder Sauter
  • Kenntnisse in der Verfahrenstechnik
  • Kenntnisse von Roche-internen Systemen und Prozessen
  • Erfahrung mit ELVIS, technischen Plätzen und Roche-Dokumentationsanforderungen

Persönliches Profil

Gesucht wird eine durchsetzungsstarke und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und ausgeprägter Baustellenpräsenz.

 

Sie überzeugen durch:

  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
  • Hohe Qualitäts- und Sicherheitsorientierung
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
  • Fähigkeit, mehrere Gewerke parallel zu koordinieren
  • Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Teamorientierung
  • Souveränes Auftreten in einem regulierten GMP-Umfeld

Hinweis

Diese Position richtet sich ausdrücklich an erfahrene Construction Manager mit fundierter EMSR- und Pharma-Erfahrung. Kandidatinnen und Kandidaten ohne nachweisbare Erfahrung als Construction Manager im Pharmaumfeld oder ohne relevante EMSR-Projekterfahrung können nicht berücksichtigt werden.

Manpower Basel

Herr Leroy Omokhuale

Recruiter

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Compétences recherchées

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Avantages du poste

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Senior Construction Manager EMSR (m/w/d) – Pharmaindustrie

Métier associé à cette offre

Les directeurs de la construction immobilière/directrices de la construction immobilière sont responsables de la planification et de la coordination des projets de construction.… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de projet Coordination de chantier Conformité réglementaire et environnementale Gestion budgétaire et négociation
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Esslingen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 02.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — directeur de la construction immobilière/directrice de la construction immobilière

Gestion de projet · Coordination de chantier · Conformité réglementaire et environnementale · Gestion budgétaire et négociation · Leadership d’équipe
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Licence/Master en génie civil ou équivalent, ou formation en gestion de projets de construction, complété par une spécialisation réglementaire suisse. Diplômes ou équivalences reconnus : Diplômes étrangers reconnus par le CECF ou l\, ,.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…