Chef d'équipe Développement & Ingénierie (100%)

Graphax AG, située à Spreitenbach, est un leader en technologies innovantes.

--- TACHES ---
Diriger et développer une équipe d'ingénieurs de 9 personnes.
- Assurer la réussite technique des projets clients de A à Z. Optimiser les processus de développement et de gestion des versions.

--- COMPETENCES ---
- Diplôme en informatique ou en gestion des systèmes d'information requis.
- Expérience en développement logiciel et gestion de projets.

--- COMPETENCES ---
en communication en allemand et anglais (C1). Graphax AG, dont le siège principal est à Spreitenbach et qui compte huit succursales en Suisse alémanique et en Suisse romande, emploie environ 190 collaborateurs. Grâce à un large éventail de prestations et à notre équipe d'experts, nous faisons partie des principaux fournisseurs de technologies innovantes dans les domaines de la gestion de contenu d'entreprise, de la gestion de parcs d'imprimantes et des solutions complètes pour les flux de documents numériques et papier sur le marché B2B. Nos prestations comprennent des packages complets composés de conseils, de solutions matérielles et logicielles, de services ainsi que de support et d'assistance. Nous recherchons une personnalité engagée et expérimentée pour notre équipe informatique. Vos

--- TACHES ---
Direction et développement de l'équipe d'ingénierie de 9 personnes (ingénieurs logiciels, implémenteurs, chefs de projet techniques) incluant la planification des ressources, la priorisation et le coaching
- Responsabilité technique pour la réussite des projets clients – de l'analyse et de l'architecture à la mise en œuvre, l'intégration, le déploiement et le supportDéveloppement et assurance qualité des plateformes et solutions techniques incluant interfaces, intégrations, architecture et évolutivité
- Mise en place, optimisation et gestion de processus de développement et d'ingénierie efficaces incluant standards, gestion des versions, CI/CD et méthodes agiles
- Partenaire technique pour les clients, parties prenantes internes et partenaires ainsi que moteur d'innovation, d'automatisation et d'amélioration continue
- En collaboration avec la gestion de produit, développement du portefeuille produit et évaluation des partenaires de solutions

--- VOTRE PROFIL ---
- Diplôme ou formation en informatique de gestion, informatique, développement logiciel ou gestion d'entreprise
- Expérience de plusieurs années en tant que développeur logiciel ou implémenteur, bonne compréhension technique des différentes solutions ECM/DMS ainsi que des systèmes de gestion d'impression et outils de travail (par ex. Jira, Confluence, Github, Visual Studio) Forte orientation client et compréhension des

--- EXIGENCES ---
métierMéthode de travail très analytique, structurée et orientée solutions avec une vision globale
- Expérience significative en gestion d'équipe, notamment dans la direction d'ingénieurs logiciels
- Bonne connaissance des processus de développement agiles (CI/CD, gestion des versions et des releases), gestion de projet (certification Scrum un atout), gestion des

--- EXIGENCES ---
Allemand courant, anglais courant (C1) et français souhaité (au moins B2) Notre offre
- Une activité passionnante, variée et responsable dans un environnement de marché porteur avec beaucoup de liberté de création – vos idées, votre impact
- Hiérarchies plates et prises de décision rapides avec 190 professionnels soudés
- Conditions d'emploi attractives (caisse de pension avec plans au choix, locaux modernes, télétravail, parking, etc. ) Possibilités de développement – certifications et formations sur le terrain
- Environnement inspirant et dynamique dans une entreprise solide alliant tradition et innovation
- Nous avons suscité votre intérêt et vous souhaitez apporter une contribution précieuse au succès d'une entreprise leader ? Nous nous réjouissons de recevoir votre

--- CANDIDATURE ---
. Veuillez postuler exclusivement via notre portail de

--- CANDIDATURE ---
en ligne. Pour toute question concernant le poste, veuillez

--- CONTACT ---
er Sara Bieri, Head of HR & Culture, téléphone +41 58 551 10 94.