Leiter/in Tiefbauamt

Personaldienste der Stadt St.Gallen
St. Gallen Il y a 8 jours CDI Administration & Secrétariat +41788856660 Annonce en allemand · traduction indisponible
Photo du recruteur Voir l'offre

Leiter/in Tiefbauamt 80 - 100%

Ihre neue Aufgabe

Zusammen mit Ihrem Vorgesetzten, Stadtrat, Direktion Planung und Bau, und Ihren engagierten Teams prägen Sie mit Leidenschaft und Fachkompetenz die hohe Baukultur für einen vitalen Stadtraum mit hoher Lebensqualität. 
Sie verantworten die strategische und operative Führung sowie die zukunftsgerichtete Weiterentwicklung des Tiefbauamtes im Kontext von Politik und öffentlicher Verwaltung. Sie führen anspruchsvolle Projekte mit technischer, finanzieller und politischer Tragweite, berücksichtigen die vielfältigen Anforderungen an den öffentlichen Raum und setzen dabei auf eine zeitgemässe, nachhaltige sowie ökologische Gestaltung. Im Austausch mit externen Anspruchsgruppen und internen Verwaltungsstellen koordinieren Sie die Entwicklung des öffentlichen Strassen- und Verkehrswegbaus. Bei all Ihren Tätigkeiten entwickeln und verbinden Sie Menschen, Prozesse und Technologien ausgewogen und haben das grosse Ganze im Blick. Ihre Aktivitäten richten Sie auf Kunden- und Mitarbeitendenzufriedenheit, Wirtschaftlichkeit, Sicherheit und Nachhaltigkeit aus.

Diese Stelle ist für Sie, wenn
  • Sie über einen Hochschulabschluss in Bauingenieurwissenschaften oder Raumentwicklung und Infrastruktursysteme verfügen, ergänzt mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung.
  • Sie mehrjährige Führungs-, Fach- und Projekterfahrung im Infrastrukturmanagement mit Umsatz- und Ergebnisverantwortung vorweisen.
  • Sie klar und verbindlich führen, Orientierung geben, Akzente und Impulse für Veränderung setzen und eine wertschätzende und partizipative Kultur fördern. 
  • Sie eine gefestigte Persönlichkeit mit klarer Haltung, respektvollem Auftreten, überzeugender Kommunikation sowie Verhandlungs- und Entscheidungsstärke sind.
  • Sie den Dialog mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen fördern und mit Eigeninitiative, Kreativität und Gespür für Politik, Verwaltung und Wirtschaft neue Technologien und Trends einbringen.
Ihre Dienststelle

Mit rund 160 engagierten Mitarbeitenden sorgen Sie für eine stadtgerechte Mobilität und entwerfen, projektieren, bauen und unterhalten den öffentlichen Raum sowie die Verkehrsinfrastrukturen auf dem Stadtgebiet. Damit leisten wir einen wichtigen Beitrag zur hohen Lebensqualität der Stadt St. Gallen.

Wir bieten

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Führungsaufgabe an der Schnittstelle zwischen Politik, Verwaltung, Bevölkerung und Wirtschaft. Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und moderne Anstellungsbedingungen mit gleitender Arbeitszeit und fünf Wochen Ferien pro Jahr in einer zukunftsorientierten Stadtverwaltung runden unser Angebot ab.

Weitere Auskünfte

Unsere beauftragte Executive Search Partnerin, Anita R. Salt, steht Ihnen gerne unter 
M: +41 78 885 66 60 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung an E-Mail schreiben

Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und freuen uns auf Ihre Perspektive.

Stadt St.Gallen, Personaldienste, Rathaus, 9001 St.Gallen, www.stadt.sg.ch

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
Leiter/in Tiefbauamt

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 89'700 CHF
Salaire maximum du marché 115'000 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 89'700 CHF
68'438 CHF
Salaire net mensuel 5'703 CHF
Charges sociales 11'930 CHF
Impôts 9'332 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration & Secrétariat en Suisse, le salaire moyen est de 89'700 CHF/an.
💡 📍 La région de St. gallen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 25.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…