Chef d'objet adjoint*e

Vebego AG
Steffisburg Il y a 9 jours CDI Ressources Humaines
Lieu de travail : Kilchberg ZH
Temps de travail : 80-100%
Date de début : 01.10.2026
Département : Nettoyage

Vos tâches

  • Soutien du chef d'objet dans la gestion organisationnelle et opérationnelle de l'objet
  • Remplacement du chef d'objet en son absence
  • Planification des interventions et coordination des collaborateurs
  • Assurer le respect des normes de qualité, de sécurité et d'hygiène
  • Contrôle des travaux effectués et réalisation de tournées qualité
  • Introduction, formation et soutien des collaborateurs
  • Interlocuteur pour les clients, collaborateurs et supérieurs en cas de questions opérationnelles
  • Surveillance du respect des horaires de travail, des règlements et des directives internes
  • Aide au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs
  • Gestion des réclamations et soutien à la recherche de solutions
  • Commande et contrôle des matériaux de travail ainsi que des consommables
  • Rédaction et mise à jour des rapports, listes de contrôle et autres tâches administratives

Votre profil

  • Formation professionnelle achevée, de préférence dans le secteur du bâtiment ou du nettoyage
  • Expérience professionnelle de plusieurs années dans le nettoyage, l'entretien ou la gestion des installations
  • Première expérience en gestion souhaitée
  • Bonnes capacités organisationnelles et travail autonome
  • Forte orientation service et client
  • Assertivité ainsi qu'une attitude sûre et professionnelle
  • Bonnes compétences en communication avec les collaborateurs, clients et supérieurs
  • Personnalité fiable, responsable et résistante au stress
  • Bonne maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit
  • Connaissances des programmes MS Office (Outlook, Word, Excel)
  • Permis de conduire catégorie B souhaité ou requis
  • Flexibilité concernant les horaires et les lieux d'intervention
  • Connaissance des normes de qualité, de sécurité et d'hygiène

À propos de nous

Chez Vebego AG, plus de 6'000 collaborateurs facilitent chaque jour la vie de nos clients et veillent à ce que leurs bâtiments restent toujours en parfait état. En tant qu'entreprise familiale, nous proposons des services complets autour de l'immobilier – du nettoyage à la maintenance technique en passant par l'entretien des jardins.

Votre avenir chez Vebego

Découvrez Vebego en tant qu'employeur et les avantages dont vous pourrez bénéficier en tant que collaborateur*trice sur «Travailler chez Vebego».
Sur «Votre chemin vers Vebego», nous vous donnons des conseils pour votre candidature et expliquons le processus de recrutement chez Vebego.
Découvrez davantage notre culture d'entreprise et testez dans le «Culture Fit - Quiz» si vous correspondez à Vebego.

Votre contact RH

Uta Susanne Leffler
Assistante RH & Administration
+41 43 322 94 74

Votre contact dans le département

Ibadete Shabani
Responsable secteur nettoyage d'entretien
+41 79 269 32 61

Les candidatures des agences de placement ne seront pas prises en compte pour ce poste.

Vebego AG
Kanalstrasse 6
8953 Dietikon

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

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Métier associé à cette offre

Directeur général adjoint/directrice générale adjointe Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les directeurs généraux adjoints/directrices générales adjointes sont la main droite et l’adjoint-e du directeur général/de la directrice générale d’une entreprise. Ils/elles… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
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Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ressources Humaines en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Steffisburg influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 09.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — directeur général adjoint/directrice générale adjointe

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Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Description formation Diplômes ou équivalences reconnus : Info reconnaissance.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…