HR Business Partner (m/w/d) 70%

Steinach Vor 65 Tagen Part-time Ingénierie & Technique

Business Partner (m/w/d) Ingénierie & Technique Steinach Part-time Jobs Schweiz Rekrutierung

Stellenbeschreibung

Nouvelle opportunite : HR Business Partner (m/w/d) 70% chez AS Aufzüge AG (Steinach).

AS Aufzüge, expert en élévateurs, recherche un HR Business Partner (70%). Une culture d'entreprise familiale et des événements renforcent l'esprit d'équipe.

Tâches

Conseiller les dirigeants sur les sujets RH et participer aux réunions.
Gérer le processus de gestion de la performance et les évaluations.
Assurer le recrutement pour répondre aux besoins en personnel.

Compétences

Formation en commerce ou en ressources humaines, expérience requise.
Compétences en communication et forte personnalité.
Approche proactive et capacité d'organisation.

Wir sind AS Aufzüge

AS Aufzüge ist schweizweiter Partner für die Montage, Modernisierung und den Unterhalt von Aufzügen. Die Vielfältigkeit und Individualisierung unserer Produkte zeichnet uns aus. Sei auch du so einzigartig wie wir!

Erlebe den AS-Spirit als

HR Business Partner (m/w/d) 70%

Als Mitglied des Führungsteams gestaltest du als HR Business Partner den Erfolg unserer Geschäftsstele aktiv mit. Du verantwortest die Umsetzung der HR-Strategie, leitest alle HR- und Führungsprozesse und bist erste Ansprechperson für die Geschäftsführerin sowie Führungskräfte in sämtlichen Personalthemen.

Aufgaben:

Beratung und Begleitung von Führungskräften in Personal- und Führungsthemen sowie aktive Teilnahme an Management Meetings
Verantwortung für die konsistente Umsetzung des Performance Management Prozesses inkl. As-sessments, Entwicklungsgesprächen und Coachings
Sicherstellung des Personalbedarfs durch zeitgerechte Rekrutierung
Begleitung der Führungskräfte bei Talentidentifikation, -entwicklung und -beförderung sowie Ge-samtverantwortung für die Nachfolgeplanung
Mitwirkung bei HR-Projekten, Kennzahlenanalyse und Ableitung gezielter Massnahmen
Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildungen im Bereich HR oder Hochschulsabschluss in Wirtschaft oder Psychologie
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion
Starke Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken
Proaktiver Mindset mit ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zielorientierung und Lernbereitschaft
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten

: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.

Gesunde Arbeitsumgebung

: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.

Entschädigung für deine Mittagsverpflegung

.

Mitarbeitervergünstigungen

: Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.

Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität

innerhalb des Unternehmens.

Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.

Auf der Website des Arbeitgebers bewerben Weiterleitung zum Formular von AS Aufzüge AG

CV-Beraterin · Ehemalige HR Genf

Ist Ihr Lebenslauf bereit für diese Stelle?

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Häufige Fragen

Wie bewerbe ich mich für HR Business Partner (m/w/d) 70% bei AS Aufzüge AG in Steinach?

Klicken Sie auf den Button „Jetzt bewerben", um direkt zum Bewerbungsformular von AS Aufzüge AG zu gelangen. Bereiten Sie Ihren aktuellen Lebenslauf und ein auf den Bereich Ingénierie & Technique ausgerichtetes Motivationsschreiben vor.

Wie hoch ist das Gehalt für die Stelle HR Business Partner (m/w/d) 70% in der Schweiz?

Das Gehalt ist in diesem Angebot nicht angegeben. In der Schweiz variieren die Löhne im Bereich Ingénierie & Technique je nach Erfahrung, Kanton und Unternehmensgrösse. Nutzen Sie unseren Gehaltsrechner zum Vergleich.

Welchen Vertragstyp bietet AS Aufzüge AG für diese Stelle an?

Diese Stelle wird als Part-time angeboten. In der Schweiz sind unbefristete Verträge die Norm im Bereich Ingénierie & Technique. Prüfen Sie die spezifischen Bedingungen direkt bei AS Aufzüge AG.

Wie lange dauert der Rekrutierungsprozess bei AS Aufzüge AG?

In der Schweiz dauern Rekrutierungsprozesse in der Regel 2 bis 6 Wochen. Bei AS Aufzüge AG in Steinach sollten Sie schnell bewerben: Stellen im Bereich Ingénierie & Technique erhalten viele Bewerbungen kurz nach der Veröffentlichung.

Welche Qualifikationen sind für die Stelle HR Business Partner (m/w/d) 70% erforderlich?

Die spezifisch erforderlichen Qualifikationen sind in der obigen Stellenbeschreibung aufgeführt. Stellen Sie sicher, dass Sie die wesentlichen Kriterien erfüllen, bevor Sie sich bewerben. Unser kostenloser Lebenslauf-Analyseservice kann Ihnen dabei helfen.