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Lumimart
Steinhausen Aujourd'hui CDD Commerce & Vente
Chez Lumimart, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d?accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d?achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l?expérience d?achat suisse.Conseiller(ère) de vente

Tâches

  • Tes idées d?aménagement sont créatives et inspirantes. Cela garantit une expérience d?achat positive pour notre clientèle.
  • Toujours aimable, constamment compétent : c?est ce qui rend notre clientèle très satisfaite.
  • En équipe, tu crées une ambiance de magasin inspirante.
  • Il va de soi pour toi de gérer consciencieusement les marchandises sur notre surface de vente.
  • Tu aimes monter et démonter nos objets d?exposition ? Alors tu es exactement à ta place chez nous.

Exigences

  • Tu es vendeur(se) et conseiller(ère) dans l?âme et la satisfaction de la clientèle te motive.
  • Tu connais bien la lumière/l?électronique ? Un avantage considérable.
  • Tu maîtrises bien l?allemand ? à l?oral comme à l?écrit.
  • Horaires de travail (du lundi au samedi) ? Tu es flexible, c?est évident.
  • Un sourire toujours amical ? c?est ton secret de réussite.

Ce que nous offrons

  • Avantages : Réduction sur l?offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu?à 20 % de réduction sur diverses prestations d?assurance, jusqu?à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l?achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l?abonnement général (GA)
  • Conditions d?emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d?épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d?emploi attractives
  • Temps de travail : 5 semaines de vacances
  • Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
  • Santé : Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l?abonnement annuel

Ta personne de contact
de la Coopérative Coop
Yves Sanarica
Marketing RH

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