AWS Cloud Engineer (m/w)

Bundesverwaltung
Zürich Aujourd'hui CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible

Zürich, Schweiz (und Homeoffice) | 80-100%

Diesen Beitrag können Sie leisten

  • AWS Landing Zone mittels Infrastructure as Code (Terraform) weiterentwickeln (Multi-Account-Architektur, AWS Organizations, etc.)
  • Cloud Plattform betreiben und Support (2nd-/3rd-Level, Pikett) sicherstellen
  • Neue AWS-Services hinsichtlich Kosteneffizienz, Compliance und Skalierbarkeit evaluieren und integrieren
  • IAM- und Sicherheitskonzepte (Guardrails, SCPs) verwalten und durchsetzen
  • Sicherheitsrelevante Vorfälle und Findings analysieren und beheben
  • Entwicklungs- und Fachteams befähigen sowie bei Onboardings und Migrationen unterstützen

Das macht Sie einzigartig

  • Abgeschlossenes Informatikstudium (FH/HF/Uni oder vergleichbar) und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als (Senior) AWS Cloud Engineer
  • Tiefgehendes Expertenwissen zu gängigen AWS-Services mit speziellem Fokus auf Multi-Account-Architekturen, Governance und AWS Account Vending auf Stufe Enterprise
  • Ausgewiesene Praxis in IaC (Terraform, CI/CD, Python)
  • Analytisches Denkvermögen und ausgeprägtes Verständnis für komplexe IT-Gesamtzusammenhänge sowie Architekturlandschaften
  • Stark ausgeprägte Kommunikations- und Vermittlungskompetenz zur lösungsorientierten Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Fachteams
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Kenntnisse einer zweiten Amtssprache; Englischkenntnisse von Vorteil
  • AWS-Zertifizierungen (Professional / Specialty) von Vorteil

Auf den Punkt gebracht

Sie gestalten und verantworten unsere zentrale AWS Landing Zone und schaffen damit das hochverfügbare, sichere Fundament für innovative Cloud-Lösungen im gesamten Unternehmen. Mit Ihrer Begeisterung für Infrastructure as Code und moderne Automatisierung treiben Sie technologische Standards auf Enterprise-Niveau aktiv voran. Als geschätzte Vertrauensperson befähigen Sie unsere Fachteams und nutzen Ihren Gestaltungsspielraum, um die digitale Zukunft unserer IT-Landschaft nachhaltig mitzuprägen.

Das bieten wir

  • Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
  • Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
  • Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Alle Benefits

Das Bundesamt für Meteorologie und Klimatologie (MeteoSchweiz) ist der nationale Wetterdienst der Schweiz. Wir erfassen und prognostizieren Wetter und Klima in der Schweiz und leisten damit einen nachhaltigen Beitrag zum Wohlergehen der Bevölkerung und zum Nutzen von Wirtschaft, Wissenschaft und Umwelt.

Die Ämter des Eidgenössischen Departements des Innern (EDI) engagieren sich systematisch für gute Arbeitsbedingungen und die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden und sind mit dem Label Friendly Work Space ausgezeichnet.

Zusätzliche Informationen

Fragen zur Stelle

Roger Widmer
Abteilungsleiter IT Infrastructure & Platforms
+41 58 460 96 38

Fragen zur Bewerbung

Annette Kleisun
HR Business Partner
+41 58 460 92 35

AWS Cloud Engineer (m/w)

Métier associé à cette offre

Directeur des systèmes d\ Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les directeurs des systèmes d\ Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion de projets IT Sécurité des systèmes d’information Leadership d’équipes multidisciplinaires Maîtrise de l’architecture cloud (AWS, Azure, GCP)
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 122'188 CHF
Salaire moyen du marché 155'250 CHF
Salaire maximum du marché 194'063 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 155'250 CHF
118'450 CHF
Salaire net mensuel 9'871 CHF
Charges sociales 20'648 CHF
Impôts 16'152 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 155'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 13.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — directeur des systèmes d\

Gestion de projets IT · Sécurité des systèmes d’information · Leadership d’équipes multidisciplinaires · Maîtrise de l’architecture cloud (AWS, Azure, GCP) · Budgeting et planification financière · Analyse des risques et conformité réglementaire
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation en informatique ou en gestion des systèmes d’information, souvent associée à une spécialisation en cybersécurité, cloud computing ou gestion de projets. Le candidat doit maîtriser les méthodologies agiles et les outils modernes de gestion d’infrastructure. Diplômes ou équivalences reconnus : Diplôme d’ingénieur en informatique reconnu par l’Enac, Certification CISSP ou CISM, Certifications PMP ou Prince2.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…