Chargé de recrutement H/F

Accès Personnel SA
Hier CDD

Vos missions :

  • Définir et déployer les stratégies de sourcing les plus adaptées aux profils recherchés.
  • Rédiger et diffuser les annonces sur les différents canaux de recrutement.
  • Développer et entretenir des relations de qualité avec les partenaires de recrutement
  • Identifier et approcher des candidats potentiels via les plateformes spécialisées et les réseaux professionnels, notamment par approche directe.
  • Analyser les candidatures et réaliser une première sélection des profils.
  • Organiser, conduire et coordonner les entretiens de recrutement.
  • Assurer un suivi rigoureux des candidatures tout au long du processus.
  • Garantir la gestion administrative liée aux recrutements et la mise à jour des dossiers.
Votre profil : 
  • Expérience significative dans le recrutement de profils techniques et/ou industriels.
  • Excellente maîtrise des outils et techniques de sourcing 
  • Bonne connaissance du marché de l'emploi ainsi que du tissu économique local.
  • Français langue maternelle ou niveau équivalent, avec d'excellentes capacités rédactionnelles, une orthographe irréprochable et une parfaite maîtrise de la langue.
  • Sens de l'organisation et gestion efficace des priorités.
  • Excellentes aptitudes relationnelles et de communication.
  • Grande discrétion et respect absolu de la confidentialité.
  • Esprit collaboratif et goût du travail en équipe.
  • Proactivité, autonomie et orientation résultats.
  • Entrée en fonction rapide 
  • Résidence en Suisse 

 

15 Rue Eugène Marziano 1227 Acacias

Métier associé à cette offre

Consultant en recrutement/consultante en recrutement Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les consultants en recrutement fournissent aux employeurs les candidats appropriés en fonction du profil du poste demandé. Ils effectuent des tests et des entretiens avec des… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Communication orale et écrite Négociation & persuasion Analyse de CV & aptitude Gestion de projet & d\
Voir la fiche métier complète

Foire aux questions — consultant en recrutement/consultante en recrutement

Communication orale et écrite · Négociation & persuasion · Analyse de CV & aptitude · Gestion de projet & d\ · ,
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
BAC+3 ou équivalent en Ressources Humaines, Psychologie ou Administration des Affaires, avec spécialisation en recrutement ou gestion des talents Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance d\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.