Développeur de logiciels Full Stack

w hoch 2 GmbH
Aujourd'hui CDI Information Technology
Traduction automatique depuis l'allemand

Nous sommes une entreprise prospère fournissant des services de conseil, de recherche, d’analyse statistique et de développement de logiciels à des clients de divers secteurs. Par notre travail, nous contribuons à améliorer le système de santé en Suisse et à promouvoir la transformation numérique. Créer une réelle valeur ajoutée et assurer la satisfaction de nos clients sont au cœur de nos activités. Nous recherchons quelqu'un pour renforcer notre équipe

Développeur de logiciels Full Stack

, passionné par le développement de solutions logicielles évolutives, fiables et maintenables. Vous participerez activement à la conception et au développement de nos produits et développerez davantage notre paysage technologique. En bref : nous veillons à développer les bons produits – vous veillez à ce que nous les développions correctement. Nous offrons une équipe exceptionnelle et une culture d’entreprise basée sur la confiance, l’appropriation et la collaboration. Vous avez la possibilité d’apporter vos propres idées et de vous développer professionnellement et personnellement. Vos tâches

Conception, développement et maintenance d'applications web modernes

Implémentation de nouvelles fonctionnalités sur l'ensemble de la pile - de la base de données à l'interface utilisateur

Développer des services backend avec Python et Django

Créer et exploiter des applications conteneurisées avec Docker et Kubernetes

Concevoir et gérer des bases de données PostgreSQL

Développer des interfaces réactives et conviviales avec Vue.js / React / Angular

Assurer la qualité, les performances et la maintenabilité des logiciels

Contribuer au développement ultérieur de notre architecture logicielle et de notre pile technologique

Travailler en étroite collaboration avec les équipes de projet et les experts en la matière pour fournir des solutions axées sur le client

Assistance aux tâches de déploiement, d’automatisation et de surveillance

Votre profil

Vous gardez un œil sur la situation dans son ensemble tout en prêtant attention aux détails. Vous aimez résoudre des problèmes complexes, fournir des résultats de haute qualité et participer activement aux discussions techniques. •

Expérience avérée en tant que développeur de logiciels full stack (au moins 2 ans)

Expérience en ingénierie rapide

Très bonne connaissance de Python

Expérience pratique avec Docker et Kubernetes

Connaissance approfondie de PostgreSQL

Expérience avec Vue.js et d'autres technologies frontend modernes

Familiarité avec les workflows Git et CI/CD

Expérience dans la conception et l'utilisation d'API REST

Passionné par le code propre, maintenable et évolutif

Un diplôme universitaire en informatique ou dans un domaine connexe est un avantage

Connaissance courante de l'allemand et de l'anglais ; La connaissance du français/italien est un avantage

Avantageux

Connaissance de la science des données et des statistiques

Expérience en soins de santé

GitLab CI/CD

Tests automatisés et tests unitaires

Conception pilotée par domaine (DDD)

Pratiques DevOps

Modèles de conception et principes de l'architecture logicielle

Outils de suivi et d’observabilité

Nous sommes impatients de vous entendre. Envoyez-nous vos documents de candidature et concevez avec nous des solutions numériques efficaces.

Métier associé à cette offre

Chasseur/chasseuse Métier associé 65'000–130'000 CHF/an
Les chasseurs/chasseuses traquent des animaux dans l’intention de les piéger ou de les tuer. Ils/Elles chassent des animaux à des fins de production de denrées alimentaires ou de… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Sourcing avancé (LinkedIn Recruiter, Stack Overflow, etc.) Techniques d’entretien structurées et évaluation de compétences Maîtrise des ATS et outils de gestion de données RH Compréhension approfondie du marché travail suisses et des secteurs clés
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Foire aux questions — chasseur/chasseuse

Sourcing avancé (LinkedIn Recruiter, Stack Overflow, etc.) · Techniques d’entretien structurées et évaluation de compétences · Maîtrise des ATS et outils de gestion de données RH · Compréhension approfondie du marché travail suisses et des secteurs clés · Gestion des relations clients internes et externalisation de talents
Salaire moyen estimé : 95'000 CHF/an.
Bachelor en Ressources Humaines, Management ou équivalent, suivi d’une formation continue en techniques de recrutement, législation du travail et enjeux stratégiques des organisations suisses. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers selon la procédure directe de l\, , , , , ASN..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.