Full Stack Software Developer (H/F)

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Il y a 2 jours CDD Transport / Logistique

Pour le compte de notre client, nous recherchons un(e) Full Stack Software Developer afin de rejoindre une équipe dynamique et participer au développement d'applications web innovantes.

Full Stack Software Developer (H/F)

Formation en informatique ou développement logiciel.
Expérience confirmée en développement Full Stack.
Maîtrise de React ou Angular.
Bonnes connaissances en Python, C# ou Node.js.
Maîtrise de SQL.
Connaissance des environnements Unix et Windows.
Sensibilité aux bonnes pratiques de sécurité web (OWASP).
Expérience avec les outils CI/CD et les tests automatisés. Concevoir, développer et maintenir des applications web Full Stack.
Participer à la définition des besoins utilisateurs et proposer des solutions adaptées.
Concevoir des interfaces modernes, performantes et intuitives en React ou Angular.
Développer des API sécurisées et robustes.
Optimiser l'expérience utilisateur (UX) ainsi que les performances des applications.
Réaliser les tests, le débogage et la maintenance des applications existantes.
Garantir la qualité du code en appliquant les bonnes pratiques de développement.
Participer à l'amélioration continue des processus de développement (CI/CD, tests automatisés).

Rue Michel-Roset 2 1201 Genève

Le métier : Chasseur/chasseuse

Les chasseurs/chasseuses traquent des animaux dans l’intention de les piéger ou de les tuer. Ils/Elles chassent des animaux à des fins de production de denrées alimentaires ou de produits d’origine animale, de loisirs, de commerce ou de gestion des espèces sauvages. Ils/Elles se spécialisent dans la traque et le tir d’animaux avec des armes telles que des fusils ou des arcs. Ils/Elles utilisent également des dispositifs pour piéger des animaux à des fins similaires.

65'000–130'000 CHF/an Perspectives moyennes

Formation requise : Bachelor en Ressources Humaines, Management ou équivalent, suivi d’une formation continue en techniques de recrutement, législation du travail et enjeux stratégiques des organisations suisses.

Compétences clés

Sourcing avancé (LinkedIn Recruiter, Stack Overflow, etc.) Techniques d’entretien structurées et évaluation de compétences Maîtrise des ATS et outils de gestion de données RH Compréhension approfondie du marché travail suisses et des secteurs clés Gestion des relations clients internes et externalisation de talents

Foire aux questions — chasseur/chasseuse

Sourcing avancé (LinkedIn Recruiter, Stack Overflow, etc.) · Techniques d’entretien structurées et évaluation de compétences · Maîtrise des ATS et outils de gestion de données RH · Compréhension approfondie du marché travail suisses et des secteurs clés · Gestion des relations clients internes et externalisation de talents
Salaire moyen estimé : 95'000 CHF/an.
Bachelor en Ressources Humaines, Management ou équivalent, suivi d’une formation continue en techniques de recrutement, législation du travail et enjeux stratégiques des organisations suisses. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers selon la procédure directe de l\, , , , , ASN..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.