Legal Counsel Commercial Legal

FIFA Museum
Hier CDI Droit & Conseil

Legal Counsel Commercial Legal

Department: Legal & Compliance

Employment Type: Permanent - Full Time

Location: Miami

Description

We govern the beautiful game and ensure it's run with transparency and integrity.

Join our team in Miami and support us on our mission.

THE POSITION

The Legal Counsel will be an active member of the Commercial Legal Team working with various Senior Legal Counsels, the Head of Content & Media and the Director of Commercial Legal to
support the delivery of legal services relating to FIFA's global operations.

The role of Legal Counsel will support some, or all, of the business functions within FIFA's global operations, such as the following:

  • Assisting the commercial teams by advising on their everyday operations
  • Assisting in drafting, negotiating and advising on a broad range of commercial and media partnerships matters connected with FIFA's revenue generating activities
  • Providing support regarding the interpretation of a range of media, rights, marketing, IP, retail and licensing, agency appointments, consumer promotions and technology agreements
  • Assisting in providing legal support related to Web3 activities, social media, digital content, gaming and e-sports related matters
  • Providing legal and contractual support to FIFA's strategic and corporate development activities
  • Providing legal and contractual support on the exploitation of commercial opportunities on FIFA's digital platforms
  • Supporting FIFA's subsidiaries, including the FIFA Museum and the FIFA Foundation regarding the exploitation of commercial opportunities within FIFA's commercial framework
  • Providing advice, guidance and support for all legal, regulatory and governance matters relating to FIFA's commercial media activities
  • Providing legal support and counsel on development and production deal structures and documentation for internal and third-party projects, including advising on pre-production and coproduction deals
  • Assisting in managing, developing and maintaining FIFA's portfolio of non-live content related templates
  • Assisting and providing support for the FIFA Technology team in support of the upcoming major FIFA tournaments worldwide
  • Assisting and providing support for the FIFA Innovation team in support of the upcoming major FIFA tournaments worldwide
  • Providing legal support for music related matters (both live and recorded music)
  • Instructing and liaising with external counsel in connection with local law matters in various jurisdictions
  • Developing and maintaining FIFA's template agreements

YOUR PROFILE

We work hard at FIFA.
We are dedicated, ambitious and innovative.


And we respect our values. Always.

For all roles, we seek talented people with an entrepreneurial spirit and a global mindset.

This role would suit someone with great communication skills who is a dedicated team player and excels in being professional with excellent legal skills.

The specific competencies we require for this position are:
  • Ability to participate and be part of a high-performing team, fostering collaboration, driving results, and ensuring the successful achievement of organizational goals
  • First class written and spoken English language skills, consistent with drafting and negotiating complex, high value and nuanced English language agreements
  • Ability to provide and communicate effectively practical and solutions-based legal advice
  • Excellent understanding of the sports marketing, sports merchandising, licensing, retail, digital marketing, sponsorship, licensing, e-commerce and business intelligence industry landscapes
  • Excellent negotiation, drafting, problem solving and analytical skills
  • Structured, reliable, with a strong eye for detail
  • Ability to perform consistently within a high-performing team, fostering collaboration, driving results, and ensuring the successful achievement of organizational goals
  • Strong commercial acumen with an ability to transfer legal knowledge into commercially and operationally oriented solutions
  • Proactive, with a strong sense of personal responsibility and an ability to work autonomously on a wide variety of projects
  • Resilient with an ability to competently handle a large workload amid rapidly shifting priorities
  • Open-minded team player with an affinity for working within a variety of cultures and excellent communication skills
  • High degree of professionalism and confidence
  • Ability to be a good ambassador for FIFA in all manner of external facing situations, including during contractual negotiations, external workshops and during FIFA competition-related assignments
  • Ability to create, develop and maintain strong and reliable relationships with FIFA senior management as well as external legal and commercial counterparts
  • Willingness to operate outside of comfort zone
  • Takes initiative to reflect on how to improve and develop working styles and methods to assist internal clients
  • Juris Doctor (JD) degree from an accredited law school
  • Active bar membership is required
  • 4-6 years expertise in an in-house legal department or a top-tier law firm focusing on technology, media, sports or IP matters
  • Native level English (or equivalent), consistent with requirement to draft and negotiate complex and nuanced English language agreements and advice
  • Proficiency in any other FIFA language (French/Spanish/Portuguese) is an asset but not required
  • Proficient in Microsoft Office (Outlook / Word / PowerPoint / Excel / Teams
  • Comfortable with international travel

PERKS & BENEFITS

The biggest benefit of a career at FIFA is the privilege to work for the beautiful game and create something that matters.
 
Alongside that privilege, we also offer some extra perks and benefits:
 
Health insurance: We offer generous medical, vision, and dental insurance coverage.
Continuous learning: We care about your development and encourage internal mobility, offering a variety of training and education to help achieve it.
Retirement: We offer generous 401(k) employer contributions.
Vacation: Maintain a healthy work/life balance with a generous vacation allowance.

Legal Counsel Commercial Legal

Métier associé à cette offre

Les instructeurs personnel navigant commercial/instructrices personnel navigant commercial forment les stagiaires sur toutes les questions relatives aux opérations à l’intérieur… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Droit & Conseil en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — instructeur personnel navigant commercial/instructrice personnel navigant commercial

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…