Maschinist / Operateur (a)

Gi Group Thun
Thun Aujourd'hui CDI Annonce en allemand · traduction indisponible
TH
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Sie haben eine technische Ausbildung und sind auf der Suche nach einer Arbeit in einem dynamischen Umfeld im 3-Schichtbetrieb? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Region Thun sucht einen engagierten und zuverlässigen Anlagenführer in Temporär- oder Festanstellung.

Sie bedienen und überwachen die Produktionsmaschinen.

  • Einrichten von Produktionsmaschinen
  • Sicherstellung der Produktqualität durch regelmässige Kontrollen
  • Behebung von Störungen und Optimierung der Anlagen
  • Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
  • Dokumentation der Produktionsprozesse und -ergebnisse
  • Einhaltung von Sicherheitsstandards und -vorschriften

Erforderliche Kenntnisse

Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Maschinen- und Anlagenführer, Industriemechaniker, Mechaniker usw.).

  • Berufserfahrungen in einem vergleichbaren Umfeld von Vorteil
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb (ohne Wochenend-Einsätze)
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Deutschkenntnisse

Auf Sie warten

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Ein kollegiales und unterstützendes Team

Spricht Sie diese Arbeit an? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Teil des motivierten Teams!

 

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung. Gerne stehe ich Ihnen auch bei Fragen zur Verfügung und erzähle Ihnen mehr über das spannende Angebot mit interessanten Möglichkeiten.

 

Kontaktieren Sie mich über E-Mail schreiben oder unter 033 225 11 90.

Gi Group Thun

Herr Thomas Heri

Branch Manager

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Maschinist / Operateur (a)

Métier associé à cette offre

Les opérateurs de préparation technique des trains sont chargés de contrôler et de soumettre à des essais les équipements et systèmes sur les véhicules ferroviaires avant que… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en non spécifié en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Thun influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 17.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de préparation technique des trains/opératrice de préparation technique des trains

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…