Responsable Maintenance Véhicules de Personnes 80 - 100% (h/f/d)

Rejoignez un leader du transport en tant que Responsable de l'entretien.

Tâches

• Assurez la gestion efficace des réparations de véhicules.
• Dirigez une équipe en favorisant leur développement professionnel.
• Optimisez les processus tout en garantissant la sécurité au travail.

Compétences

• Formation technique avec expérience en production ou entretien.
• Compétences en communication et leadership avérées.
• Maîtrise des systèmes informatiques et excellente maîtrise de l'allemand.

Quelle est ma fonction ?

Notre client recherche un leader engagé pour mener à bien la maintenance des véhicules de personnes. Dans ce poste à responsabilités, vous façonnez activement l’avenir de la flotte de véhicules :

• Assurer la gestion économique et conforme à la qualité de toutes les commandes de maintenance

• Garantir la disponibilité maximale des flottes de véhicules

• Direction technique et humaine de votre équipe avec un focus sur le développement et la promotion

• Création d’une culture d’équipe moderne et tournée vers l’avenir

• Responsabilité de la mise en œuvre rigoureuse des directives de sécurité au travail

• Optimisation continue et développement des processus de travail

• Participation partielle à la rotation des équipes

Vous êtes prêt à assumer des responsabilités et à diriger votre équipe avec compétence et humanité ? Alors nous attendons votre candidature avec impatience !

Qu’est-ce qu’il me faut pour réussir ?

Notre client recherche un leader avec le profil suivant :

• Formation technique de base avec formation continue au niveau HF ou qualification équivalente

• Expérience professionnelle solide en production industrielle, maintenance ferroviaire ou construction de véhicules

• Capacité marquée à penser de manière systémique et à agir de façon orientée solutions

• Excellentes compétences en communication et aisance avec les personnes à tous les niveaux

• Maîtrise des systèmes informatiques (MS-Office 365, SAP)

• Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit

Vous apportez une expérience en management, un savoir-faire technique et la passion pour diriger une équipe avec succès ? Alors vous êtes la personne idéale pour ce poste !

Quels sont mes avantages ?

Avantages attractifs pour votre équilibre vie professionnelle/vie privée :

• Mobilité au choix : abonnement général 2e ou 1re classe ou abonnement demi-tarif incluant des billets à tarif réduit pour votre famille

• Flexibilité maximale : travaillez à domicile, au bureau ou en déplacement – vous décidez de votre organisation du temps

• Modèles de temps de travail individuels : travail à temps partiel, top-sharing et job-sharing sont activement soutenus

• Plus de temps libre : achetez 5 à 10 jours de congé supplémentaires par an et bénéficiez de 2 à 4 jours ponts payés

• Développement personnel : financement des formations externes plus une large offre de formations internes

• Santé au centre : gestion professionnelle de la santé avec événements saisonniers et cours variés

Un poste qui vous offre toutes les possibilités tant sur le plan professionnel que personnel !

Qu’est-ce qui caractérise l’entreprise ?

Une entreprise suisse de transport leader avec près de 4000 collaborateurs vous offre la chance de faire partie d’un prestataire de mobilité polyvalent. Outre le transport ferroviaire, le portefeuille comprend également des solutions de transport maritime, la gestion immobilière, la logistique transfrontalière ainsi que le transport routier – un environnement dynamique avec des perspectives de développement exceptionnelles.

Langues
Allemand : C2 - niveau natif

Lieu de travail
Spiez

Numéro de référence
VA-EM4-36N