Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst & Administration 30–50% | Schönenwerd

Schibli Handels AG
Il y a 13 jours CDI Administration & Secrétariat Annonce en allemand · traduction indisponible
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>>>>>> Wir berücksichtigen Bewerbungen mit Eingang einschlisselich 26.08.2026 <<<<<<

 

Die Schibli Handels AG ist ein familiengeführtes Schweizer Handelsunternehmen. Seit 1995 vertreten wir führende Hersteller aus Europa und Indien und beliefern Unternehmen in der ganzen Schweiz.

Was wir verkaufen, ist dabei alles andere als eintönig: Unser Sortiment reicht von Edelstahlcontainern für die Schokoladenindustrie über Spezialprodukte für die Papierherstellung bis hin zu hochwertigen Objekten für anspruchsvolle Hotels und Innenräume.

Mit Aurelio Amberg – Fine Crafts haben wir zudem einen eigenen Geschäftsbereich für hochwertiges Handwerk und Design aufgebaut.

Wir sind ein kleines, vielseitiges Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, viel Abwechslung und Raum, Dinge selbständig anzupacken und mitzugestalten.

 

Das tun Sie bei uns

Bei uns erwartet Sie kein eintöniger Büroalltag: Sie arbeiten selbständig in unterschiedlichen Bereichen, begleiten Aufträge und Projekte für verschiedene Kundensegmente und stehen dabei in direktem Kontakt mit unseren Kunden und Lieferanten. Als Teil unseres kleinen Teams sind Sie nah am Tagesgeschäft und arbeiten eng mit der Verkaufsleitung zusammen.

  • Sie helfen mit, dass im Tagesgeschäft alles rundläuft – von Offerten und Bestellungen bis zur Verrechnung.
  • Sie begleiten Aufträge und kleinere Projekte, kommunizieren mit Kunden und Lieferanten per Telefon und E-Mail und übernehmen gelegentliche Recherchen.
  • Sie erstellen das monatliche Reporting und rechnen unsere Konsignationslager in Excel ab.
  • Sie unterstützen die Verkaufsleitung im Tagesgeschäft sowie bei organisatorischen und administrativen Aufgaben.

 

Das bringen Sie mit

Sie arbeiten gerne selbständig, behalten auch bei unterschiedlichen Aufgaben den Überblick und haben Freude daran, Dinge zuverlässig zu organisieren. Dazu bringen Sie Folgendes mit:

  • Kaufmännische Grundausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung und Interesse an technischen Produkten und Zusammenhängen. Auch mit einem Fachhochschul- oder Universitätsabschluss sind Sie bei uns richtig – zum Beispiel, wenn Sie nach einer beruflichen Pause, etwa der Mutterschaft, wieder einsteigen möchten und Freude an einer vielseitigen Tätigkeit haben.
  • Erfahrung im Innendienst, in der Administration oder in einer vergleichbaren Funktion.
  • Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und können sich auch auf Englisch gut verständigen.
  • Flair für Zahlen und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
  • Selbständigkeit, Organisationstalent und Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
  • Erfahrung mit Bexio ist von Vorteil.

Und wenn Sie zudem ein Auge für schönes Design haben, umso besser.

 

Das bieten wir Ihnen

  • Flexibles Teilzeitmodell: Die Arbeitszeiten legen wir gemeinsam fest. Idealerweise verteilen Sie Ihr Pensum auf vier bis fünf, mindestens jedoch drei Tage pro Woche – jeweils am Vor- oder Nachmittag.
  • Abwechslung und Eigenverantwortung: Sie übernehmen vielseitige Aufgaben und haben Raum, eigene Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln.
  • Gut ankommen: Wir nehmen uns Zeit für eine umfassende und persönliche Einarbeitung.
  • Kleines Team, kurze Wege: Wir pflegen eine unkomplizierte Du-Kultur, begegnen uns auf Augenhöhe und treffen Entscheidungen ohne lange Hierarchiewege.
  • 5 Wochen Ferien und gute Sozialleistungen.
  • Zentral in Schönenwerd: Unser Büro ist gut mit dem ÖV erreichbar; Parkmöglichkeiten befinden sich in unmittelbarer Nähe.

 

Klingt nach Ihnen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben zu Ihnen und Ihrer Motivation an die angegebene Emailadresse.



Uns ist dabei ein ehrliches, persönliches Anschreiben wichtiger als eine perfekte Form – fünf Sätze aus Ihrer Feder sagen uns mehr als eine makellose Vorlage.



Fragen zur Stelle beantworten wir Ihnen gerne telefonisch.

 

Pensum: 30–50% ausbaufähig

Arbeitsort: Schönenwerd

Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung

Lohn: CHF 75'000–85000 brutto/Jahr bei 100 %, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
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Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst &amp; Administration 30–50% | Schönenwerd

Métier associé à cette offre

Responsable de l’administration des documents Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les responsables de l’administration des documents veillent à ce que les documents nécessaires au fonctionnement et aux activités quotidiennes de leur organisation soient… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maîtrise des systèmes de gestion électronique de documents (GED) et des plateformes cantonales. Compétences en conformité légale (RGPD, LDP, règles cantonales sur la protection des données). Gestion de projets de digitalisation des dossiers et de mise en place de processus d’archivage. Analyse et amélioration continue des flux de travail documentaires.
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 75'900 CHF
Salaire moyen du marché 98'670 CHF
Salaire maximum du marché 126'500 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 98'670 CHF
75'281 CHF
Salaire net mensuel 6'273 CHF
Charges sociales 13'123 CHF
Impôts 10'266 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration & Secrétariat en Suisse, le salaire moyen est de 98'670 CHF/an.
💡 📍 La région de votre ville influence le salaire avec un coefficient de 1.10
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — responsable de l’administration des documents

Maîtrise des systèmes de gestion électronique de documents (GED) et des plateformes cantonales. · Compétences en conformité légale (RGPD, LDP, règles cantonales sur la protection des données). · Gestion de projets de digitalisation des dossiers et de mise en place de processus d’archivage. · Analyse et amélioration continue des flux de travail documentaires. · Communication fluide (français, allemand, italien, anglais).
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme de travailleur administratif (niveau CFC ou équivalent) avec une formation complémentaire en gestion documentaire ou gestion d’informations (ex. certificat BA, licence en gestion ou en sciences de l’information). Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle des diplômes étrangers par l’Office fédéral de la formation professionnelle (OFPC) ou par les cantons concernés., Approbation de la chambre professionnelle locale ou du registre des entreprises pour un équivalent CFC..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…