Senior Projektleiter/in im zentralen Projektmanagement 80 - 100 %

Valiant
Gestern Festanstellung Banques / Instituts financiers

Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben.

Senior Projektleiter/in im zentralen Projektmanagement 80 - 100 %

Sie werden

  • strategische Gesamtbank-Projekte leiten (u.a. auch regulatorische Projekte)
  • die Gesamtverantwortung über alle Projektphasen, inkl. Projektbudget, Zieldefinition sowie Controlling übernehmen
  • interdisziplinäre Projektteams planen, koordinieren und führen
  • Projektaufträge und Projektbeschriebe in Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern (Stufe Geschäfts- oder Abteilungsleitung) erarbeiten
  • Entscheidungsgrundlagen, Statusberichte und Management-Reviews zuhanden des Project Boards und der Geschäftsleitung erstellen
  • laufend an der Professionalisierung der Strukturen und Instrumenten des Projektmanagements mitarbeiten
  • Teil des Teams Projektportfoliomanagement und -controlling (PPMC) von Valiant werden

Sie bringen

  • mehrjährige Praxiserfahrung in der Leitung und Umsetzung von komplexen Projekten, idealerweise im Bankenumfeld
  • adäquate Ausbildung auf Stufe Hoch-/Fachhochschule sowie projektspezifische Weiterbildung(en)
  • Expertise in der Anwendung von Wasserfall- und agilen Projektmodellen
  • Neugier und Offenheit auch in der Umsetzung von regulatorischen Projekten im Bankenumfeld
  • hohe Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft sowie ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • ausgeprägte Überzeugungskraft mit Durchsetzungsvermögen sowie hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verlässlichkeit
  • deutsche Muttersprache oder fortgeschrittenes deutsches Sprachniveau (mind. C1)

Wir bieten

Aufgaben
Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen.

Kultur
Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur.

Organisation
Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege.

Entwicklung
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente.

Flexible Anstellungsbedingungen
Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc.

Sonderkonditionen
Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit.

Ihr nächster Schritt

Spricht Sie diese Herausforderung an? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Fragen zum Bewerbungsprozess

Barbara Rychen

HR-Beraterin

031 310 73 01

Daniel Sauerer

Leiter Projektportfoliomanagement und -controlling

031 310 75 32

E-Mail schreiben

Über uns

Valiant ist eine unabhängige Schweizer Finanzdienstleisterin und ausschliesslich in der Schweiz tätig. Sie bietet Privatkundinnen und Privatkunden sowie KMU ein umfassendes, einfach verständliches Angebot in allen Finanzfragen. Valiant ist in folgenden 15 Kantonen lokal verankert: Aargau, Basel-Landschaft, Basel-Stadt, Bern, Freiburg, Jura, Luzern, Neuenburg, Schaffhausen, Solothurn, St. Gallen, Thurgau, Waadt, Zug und Zürich. Zudem ist sie dank innovativen, digitalen Dienstleistungen in der ganzen Schweiz präsent. Valiant hat eine Bilanzsumme von 38,2 Milliarden Franken und beschäftigt rund 1200 Mitarbeitende – davon über 70 Auszubildende.

Le métier : Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation des lignes électriques et veillent au respect des besoins en matière de distribution. Ils réagissent également à des défaillances du système de distribution qui posent des problèmes tels que les pannes.

59'000–115'000 CHF/an Perspectives moyennes

Formation requise : CFC d\

Compétences clés

Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 Gestion de projet et coordination d\

Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.