BUSINESS MANAGER H/F
IOTA GROUPIOTA GROUP est a la recherche d'un(e) BUSINESS MANAGER H/F pour son site de Tannay.
Description de l'entreprise
Depuis plus de
40 ans
,
IOTA Group
accompagne ses clients dans leur
développement international
, en combinant
conformité
,
agilité
et
expertise locale
dans plus de
150 pays
.
Nous proposons des solutions sur mesure en
Employer of Record
,
Assistance Technique
,
Paie Internationale
et
Recrutement
, afin de permettre à nos clients d’opérer efficacement à l’international.
La force d’IOTA repose sur son
réseau mondial de 165 000 professionnels
, ses
filiales internationales
et une équipe engagée à garantir des opérations
fluides, fiables et conformes
.
Dans le cadre du développement de notre organisation commerciale, nous recrutons un(e)
Business Manager
pour rejoindre nos équipes à
Mies, en Suisse
, dans le cadre d’un
poste permanent à pourvoir à partir du 1er octobre 2026
.
Véritable moteur de la croissance commerciale d’IOTA, le/la
Business Manager
aura pour mission de
développer de nouveaux comptes clients
, d’identifier des opportunités commerciales et de piloter le cycle complet des projets, de la prospection jusqu’au suivi opérationnel des missions
Description du poste
En tant que
Business Manager
, vous contribuerez activement au
développement commercial d’IOTA Group
en identifiant de nouvelles opportunités et en construisant des relations durables avec des clients en
Suisse
et à l’
international
.
Véritable profil
hunter
, vous serez impliqué(e) dans l’ensemble du cycle commercial : de la
prospection
à la
négociation
, jusqu’au
suivi des projets et des consultants
. Vous évoluerez dans un environnement international, exigeant et dynamique, au contact de clients, de consultants et d’équipes internes multiculturelles.
Développement commercial
•
Identifier et développer de
nouveaux comptes clients
;
•
Prospecter activement et construire un
pipeline commercial solide
;
•
Comprendre les besoins clients et proposer des
solutions adaptées
;
•
Participer aux négociations
commerciales et contractuelles
;
•
Contribuer au développement de la
performance commerciale
de votre périmètre.
Relation client & suivi des projets
•
Être l’
interlocuteur privilégié
des clients tout au long des projets ;
•
Construire une relation de confiance avec des interlocuteurs variés ;
•
Suivre la bonne réalisation des missions et veiller à la
satisfaction client
;
•
Identifier de nouvelles opportunités auprès des clients existants.
Développement des talents
•
Identifier et entretenir un réseau de
consultants, experts et profils stratégiques
;
•
Collaborer avec les équipes internes pour répondre efficacement aux besoins clients ;
•
Contribuer à la valorisation des talents et au développement de nouvelles opportunités commerciales.
Pilotage & performance
•
Suivre l’activité de votre portefeuille et assurer un
reporting régulier
;
•
Contribuer au suivi des projets dans une logique de
qualité
, de
rigueur
et de
rentabilité
;
•
Travailler en coordination avec les équipes support afin de garantir un haut niveau de service.
Ce poste s’adresse à une personne avec un fort
tempérament commercial
, orientée
résultats
, à l’aise dans la
prospection
, la
relation client
et le développement de solutions dans un contexte international.
Qualifications
Formation
•
Master
,
Bachelor
ou équivalent en
commerce
,
business administration
,
ingénierie
ou discipline connexe toute formation reconnue à l’international est bienvenue :
université
,
business school
,
école d’ingénieurs
,
HES/HEG suisse
ou équivalent étranger.
•
La valeur de l’
expérience terrain
prime sur l’intitulé du diplôme : un parcours atypique mais démontrant une réelle
maîtrise commerciale
en contexte
international
sera apprécié.
Expérience
•
0 à 3 ans d’expérience commerciale BtoB
ou première expérience significative en environnement
international
.
•
Connaissance des métiers d’
assistance technique
,
staffing
,
conseil
,
engineering services
ou secteurs connexes.
•
Une première expérience en
stage
,
alternance
ou
VIE
dans un contexte commercial international est valorisée.
•
Appétence démontrée pour le
développement commercial
et la
prospection
.
•
Familiarité avec les phases d’un
projet industriel
et les enjeux
contractuels
en contexte
cross-border
.
•
Expérience en environnement
Suisse
ou dans une structure basée en Suisse appréciée : compréhension du
droit du travail Suisse
, culture de
précision
et de
rigueur contractuelle
.
Informations supplémentaires
Compétences clés
•
Développement commercial
et
prospection BtoB
•
Négociation contractuelle
et
commerciale
•
Gestion de portefeuille clients
et
pilotage de projets
•
Maîtrise des outils
CRM
et
Microsoft Office 365
Excel avancé
•
Aisance avec les
chiffres
, les
devises
et les
indicateurs de marge
•
Anglais B2 minimum
,
français courant
Savoir-être
•
Orientation résultats
et sens de la
satisfaction client
•
Autonomie
,
initiative
et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
•
Aisance relationnelle
et capacité à établir des
partenariats durables
•
Rigueur
dans la gestion administrative et le suivi opérationnel
•
Esprit d’équipe
et capacité à collaborer efficacement avec les fonctions support
Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.