TELEFONIST/IN OUTBOUND (M/W/D) 80-100% bei Axtradia Wachse mit uns

Axtradia AG
Tel Hier CDI Administration & Secrétariat Annonce en allemand · traduction indisponible

Einführung

Axtradia AG ist eine dynamisch wachsende Kraft in der M&A-Beratung. Unsere klare Vision und unser einzigartiger Ansatz bei der Verkaufsabwicklung haben uns zur führenden Adresse in der Schweiz für M&A-Transaktionen zwischen etwa CHF 2 und 100 Mio. gemacht. Die breit aufgestellten Kompetenzen der „Axtradier“, der für unsere Zielgruppe optimierte Verkaufsprozess und unsere ausgebaute Datenbank für die Käufervermittlung sind der Grund, warum wir regelmässig mit einem zelebrierten Glockenschlag unsere Erfolge feiern – denn jeder Deal ist ein Triumph unseres gemeinsamen Engagements, an dem wir Freude haben.

Über den Job

Was dich bei uns erwartet:

  • Aktive telefonische Ansprache potenzieller Neukunden
  • Vereinbarung von Akquisitions- und Beratungsterminen für unsere M&A Manager
  • Bearbeitung von Kundenanfragen und Weiterleitung an die entsprechenden Abteilungen
  • Ein familiäres und kollegiales Umfeld
  • Ein sympathisches Team, das dich unterstützt

Was wir von dir erwarten:

  • Kommunikationsgeschick und Freude mit Firmeneigentümern zu telefonieren
  • Ausdrucksstark, dynamisch, positiv und motiviert
  • Fliessend in Schweizerdeutsch
  • Effiziente und genaue Arbeitsweise, kombiniert mit Einfühlungsvermögen und gutem Zuhören
  • Hohe Eigeninitiative und Freude an der Teamarbeit
  • Erfahrung im Bereich Verkauf, Call Center oder Telemarketing (Outbound, B2B, B2C)

Was du von uns erwarten kannst:

  • Sehr flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer 80-100% Anstellung. 
  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit Fixlohn und Provision
  • Ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld
  • Ein Team, das den Spass an der gemeinsamen Arbeit und den Erfolg grossschreibt

Wenn du Teil eines wachsenden Unternehmens werden und den M&A-Markt in der Schweiz mitgestalten möchtest, sende deine Bewerbungsunterlagen an Roswitha Derendinger, Leiterin interne Dienste. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir neue Erfolge zu feiern und den Markt zu gestalten. Besuche uns auf  www.axtradia.ch für einen ersten Eindruck unseres Unternehmens.

Compétences recherchées

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Avantages du poste

Contribution employeur supplémentaire aux assurances Assurance accident Travail à temps partiel Boissons gratuites Horaires de travail flexibles Facilement accessible en transports en commun

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
TELEFONIST/IN OUTBOUND (M/W/D) 80-100% bei Axtradia Wachse mit uns

Métier associé à cette offre

Les opérateurs de machine à blocs de béton contrôlent, assurent la maintenance et font fonctionner la machine à couler des blocs de béton, laquelle remplit et fait vibrer des… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Bedienung von Betonblock‑maschinen (CNC & Manuell) Fehlerdiagnose und Basiswartung von Maschinen Kenntnis von Sicherheits‑ und Umweltschutz‑Vorschriften Produktionsplanung und Qualitätskontrolle
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 89'700 CHF
Salaire maximum du marché 115'000 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 89'700 CHF
68'438 CHF
Salaire net mensuel 5'703 CHF
Charges sociales 11'930 CHF
Impôts 9'332 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration & Secrétariat en Suisse, le salaire moyen est de 89'700 CHF/an.
💡 📍 La région de Tel influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 01.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de machine à blocs de béton/opératrice de machine à blocs de béton

Bedienung von Betonblock‑maschinen (CNC & Manuell) · Fehlerdiagnose und Basiswartung von Maschinen · Kenntnis von Sicherheits‑ und Umweltschutz‑Vorschriften · Produktionsplanung und Qualitätskontrolle · Teamarbeit und Kommunikation mit der Fertigungstechnik
Salaire moyen estimé : 72'500 CHF/an.
Technische Ausbildung oder Berufsausbildung in Bau‑technik bzw. Maschinenbedienung, idealerweise mit Schwerpunkt auf Betonfertigung. Praktische Erfahrung im Bedienen von Betonblocks‑maschinen und Grundkenntnisse in deren Wartung sind unerlässlich. Diplômes ou équivalences reconnus : Ausländische Berufsqualifikationen mit EFQ/EEE‑EQS werden bis zu 5 Jahre im Anerkennungsverfahren berücksichtigt (OeD, Anerkennungsplattform), Kompetenzzertifikate wie “Machine Operator – Concrete Blocks” werden anerkannt.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…