Ingénieur principal en conception matérielle

u-blox AG
Thalwil Il y a 53 jours CDI Informatique & IT
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À propos de u-blox u-blox est un leader mondial dans les marchés automobile, industriel et grand public, stimulant l'innovation grâce à nos technologies de positionnement de pointe et de communication à courte portée. Nous sommes les pionniers des technologies de haute précision, fournissant des solutions intelligentes et fiables qui permettent aux personnes, véhicules et machines de déterminer leur position précise et de communiquer sans fil. Avec un siège à Thalwil, en Suisse, et des bureaux en Europe, en Asie et aux États-Unis, nous avons un impact mondial.

Description du poste

Nous recherchons un Ingénieur principal en conception matérielle expérimenté et motivé pour diriger l'architecture, la conception et le développement de nos produits matériels de nouvelle génération, ainsi que d'autres cartes de support interne et de caractérisation pour nos plateformes de puces basse consommation nouvelles et existantes. La livraison en temps voulu de produits matériels intégrés et vérifiés comprend au minimum le matériel, le firmware de support et les cas de test automatisés pour les configurations de référence. Vous serez également responsable de la maintenance du produit tout au long de son cycle de vie en production.

Ce rôle fait partie de l'équipe Produits Matériels au sein de l'Unité d'Affaires Standard Precision and Low Power Products (SPL), qui est responsable de la définition, de la planification, de la mise en œuvre et des tests des produits de positionnement basse consommation de u-blox. L'équipe est composée d'ingénieurs passionnés travaillant en étroite collaboration dans un environnement amical, coopératif et international. Vous êtes censé collaborer activement et partager vos connaissances au sein de l'équipe pour augmenter l'alignement entre tous les autres concepteurs matériels. De plus, vous travaillerez de manière transversale avec d'autres équipes au sein de l'unité d'affaires et dans l'organisation plus large, telles que les équipes de développement logiciel et de conception de circuits intégrés, pour faire passer des systèmes électroniques complexes du concept à la production de masse. Vous devrez occasionnellement vous déplacer entre les sites selon les besoins de vos tâches professionnelles. Vos responsabilités :

Architecture & Conception : Diriger l'architecture matérielle au niveau système, la capture de schémas et la conception de circuits imprimés multicouches. Prototypage & Mise en service : Assembler, tester et déboguer les premiers prototypes matériels en laboratoire. Tests & Validation : Développer et exécuter des plans complets de tests de vérification de conception (DVT) et de validation matérielle. Conformité : Assurer que les conceptions respectent les normes industrielles en matière d'EMI/EMC, de sécurité et de réglementations environnementales. Fabrication : Collaborer avec les partenaires de fabrication pour la transition des conceptions vers la production en grande série (DFM et DFT). Mentorat : Fournir des conseils techniques et un mentorat aux ingénieurs matériels juniors et intermédiaires.

Vos compétences et expériences :

Formation : Licence ou Master en génie électrique, génie informatique ou domaine connexe. Excellentes compétences en communication en anglais - capable de gérer des discussions techniques et des présentations, la planification et la prise de décision, ainsi que la documentation technique. Expérience de travail en équipe, idéalement dans un environnement Scrum. Expérience : Plus de 6 ans d'expérience pratique en conception de matériel électronique. Outils principaux : Maîtrise des outils EDA standards de l'industrie (par exemple, Altium Designer, Cadence Allegro, OrCAD ou KiCad). Expertise technique : Solide expérience en conception RF ou communications sans fil (facteur de bruit, sensibilité, lignes de transmission, adaptation d'impédance, diagramme de Smith, etc.), conception de circuits analogiques, gestion de l'alimentation et systèmes mixtes. Compétences en laboratoire : Maîtrise de l'utilisation des oscilloscopes, analyseurs de spectre et de réseau, multimètres et analyseurs logiques. Expérience dans la conception de modules SiP hautement intégrés, récepteurs GNSS ou leur intégration dans des produits finis est un plus. Familiarité avec SolidWorks et codage/scripting en Python est un plus. Expérience dans l'utilisation d'outils et méthodes d'intelligence artificielle (IA) dans le développement matériel est un plus.

Quels sont vos avantages ?

Une entreprise multiculturelle et internationale avec plus de 60 nationalités différentes Un esprit start-up et d'innovation tout en procédant à la montée en puissance des processus et des efficacités Modèle de travail hybride & horaires flexibles Un environnement d'apprentissage solide et des discussions régulières sur la carrière Bonus de performance de l'entreprise Activités sportives et événements d'équipe … et découvrez encore plus en discutant avec nous ! En savoir plus sur u-blox et sa mission en regardant cette vidéo ! Nous considérons la diversité comme une force et promouvons une culture d'inclusion parmi nos employés. Nos origines, idées et expériences variées sont essentielles à notre succès. Nous nous efforçons de devenir une organisation apprenante forte et nous nous engageons à offrir à nos employés des chances égales, indépendamment des différences telles que le genre, la race, l'ethnie, les générations, les croyances. Contact Êtes-vous intéressé par ce poste stimulant dans un environnement de travail international au sein d'une entreprise prospère ? Postulez dès maintenant ! Vous travaillerez avec une équipe motivée dans une technologie passionnante. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature.

Ingénieur principal en conception matérielle

Métier associé à cette offre

Chef de département enseignement secondaire Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les chefs de département enseignement secondaire gèrent et supervisent les départements dont ils ont la charge pour veiller à ce que les étudiants reçoivent instruction et soutien… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Thalwil influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — chef de département enseignement secondaire

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…