Apprentissage d'homme/femme d'affaires d'une succursale de la banque EFZ, début d'apprentissage en août 2027
Raiffeisen GruppeAppréciez-vous une solide éducation de base ? Êtes-vous une personnalité optimiste et enthousiaste, dotée de bonnes manières, intéressée par la banque et aimant le contact client ? Alors vous pourriez bientôt être un nouveau membre de notre équipe. Apprentissage d'homme/femme d'affaires d'une succursale de la banque EFZ, début d'apprentissage en août 2027
Qu'est-ce qui vous attend ? Au cours de votre formation de trois ans, vous découvrirez différents départements et serez déployé dans les situations de travail suivantes :
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Accueillir et référer les clients des banques
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Conseiller les clients des banques
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Accompagner les clients des banques via les canaux numériques
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Aider à conseiller les clients
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Préparer et traiter administrativement les transactions bancaires
Dans les différents départements vous serez accompagnés et soutenus par des formateurs pratiques compétents et expérimentés. Chez nous, vous pouvez compléter votre formation soit par l'enseignement de base étendu EFZ, soit par un baccalauréat professionnel. Qu'est-ce que tu apportes avec toi ? Concernant l'école :
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Diplôme d'études secondaires A terminé avec de bonnes notes
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Très bonne connaissance de l'allemand, parlé et écrit
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Conditions requises pour apprendre deux langues étrangères
Personnel :
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Sociable et communicatif
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Joie d'apprendre
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Compétences en travail d'équipe
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Fiabilité et travail précis
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Ouvert à de nouvelles choses
Intérêts :
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Profitez des opérations bancaires et du contact client au quotidien
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Sur les tendances et évolutions dans le domaine professionnel et dans l'industrie
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Application des sources d’information et utilisation des nouvelles technologies
Nous maintenons un environnement familial
Les valeurs coopératives sont nos pierres angulaires : la convivialité. L'un pour l'autre. Ils façonnent notre collaboration et nos interactions les uns avec les autres. Votre culture crée une proximité personnelle et un niveau de regard à tous les niveaux fonctionnels. Nous vivons la diversité et l'égalité des chances
Nous promouvons différentes perspectives, expériences et compétences au sein de nos équipes. Parce que cette diversité nous rend spéciaux et contribue de manière significative à notre succès. Nous favorisons le développement personnel et professionnel
L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons un espace pour le développement professionnel et personnel individuel et proposons à nos collaborateurs un soutien ciblé – avec une large gamme d'offres de formation internes ainsi qu'une participation aux frais pour la formation continue externe. Nous offrons des conditions et des avantages sociaux attractifs
Nos collaborateurs bénéficient d'avantages exclusifs sur les produits bancaires, de diverses remises sur les achats auprès de tiers et d'une prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne. Avez-vous des questions ? Pour des questions concernant le contenu du poste :
Marlène Gremlich
Responsables RH et juniors
044 723 80 84
Pour des questions sur le processus de candidature :
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