Coordinateur(trice) Accueil & Réservations

Chocolats Camille Bloch SA
Thônex Aujourd'hui CDI Hôtellerie, Restauration & Tourisme Annonce en allemand · traduction indisponible

Chocolats Camille Bloch SA est une entreprise familiale riche de traditions dont le siège se trouve à Courtelary, dans le Jura Bernois. Si depuis la création de notre entreprise, beaucoup de choses ont changé, nos valeurs restent les mêmes : le respect de nos traditions familiales, des exigences élevées en matière de qualité, notre engagement vis-à-vis de l’homme et de l’environnement ce, de la récolte de la fève de cacao au produit fini.

Notre philosophie, c’est aussi notre attachement au chocolat suisse et à notre vallon au cœur du Jura Bernois et nous aimons la partager avec nos collaborateurs, nos clients, nos consommateurs et nos partenaires.

Vous aimez le contact humain et avez à cœur d'offrir un accueil chaleureux et professionnel ? Vous êtes à l'aise dans les tâches administratives, appréciez les environnements dynamiques et savez jongler entre plusieurs activités simultanément ? Alors n'attendez plus pour nous contacter : nous recherchons notre futur(e)

 

Coordinateur(trice) Accueil & Réservations

 

Activités principales :

• Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs, clients et partenaires ;

• Gérer les réservations individuelles et de groupes ainsi que les demandes reçues par téléphone ou par e-mail ;

• Assurer la gestion des boîtes mail dédiées à l'accueil et aux réservations ;

• Renseigner les visiteurs, vendre les billets d’entrée et contribuer à leur offrir une expérience de qualité ;

• Coordonner les demandes internes liées aux visites, séances et événements organisés au Centre Visiteurs ;

• Préparer les salles de séance et transmettre les informations aux collaborateurs concernés ;

• Participer à la gestion administrative courante du Centre Visiteurs ;

• Contribuer au bon fonctionnement quotidien du Centre et apporter un soutien aux autres départements selon les besoins.

 

Le profil recherché :

• Formation commerciale, administrative, hôtelière ou jugée équivalente ;

• Expérience dans l'accueil, le service client, le secrétariat ou la gestion administrative ;

• Excellente orientation clientèle et sens du service ;

• Bonne maîtrise des outils informatiques usuels ;

• Très bonnes connaissances du français ainsi qu'une bonne maîtrise de l'allemand et de l'anglais ;

• Disponibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et jours fériés ;

• Une expérience dans le tourisme, l'hôtellerie ou l'événementiel constitue un atout ;

 

Vous êtes :

Souriant(e), organisé(e) et orienté(e) clientèle ? Vous appréciez le contact humain, savez gérer plusieurs tâches simultanément et garder votre calme même lors des périodes d'affluence ? Vous faites preuve de flexibilité et êtes prêt(e) à travailler les week-ends et jours fériés ? Alors vous êtes peut-être la personne que nous recherchons !

 

Nous vous offrons :

Un poste de travail riche et varié au sein de notre Centre Visiteurs, dans un environnement dynamique et chocolaté, à seulement 5 minutes à pied de la gare. Nous mettons également à disposition des places de parking gratuites.

Mais ce ne sont là que quelques-uns des avantages que nous proposons. Si cette opportunité a éveillé votre intérêt et votre curiosité, alors cela vaut la peine de postuler !

Compétences recherchées

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Avantages du poste

Restaurant d'entreprise Fruits gratuits Nourriture gratuite Télétravail possible Congé maternité rémunéré Engagement développement durable Accès à la formation Petit-déjeuner gratuit Places de parking disponibles Assurance accident Assurance complémentaire Travail à temps partiel Chèques REKA Rabais pour les collaborateurs Boissons gratuites Horaires de travail flexibles Facilement accessible en transports en commun Congé paternité rémunéré

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Coordinateur(trice) Accueil & Réservations

Métier associé à cette offre

Les agents/agentes d’accueil vétérinaire s’occupent de la réception des clients et des tâches administratives dans un cabinet vétérinaire, comme la programmation des rendez-vous… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Excellente communication interpersonnelle Maîtrise des systèmes de dossiers informatisés (ex: VET-Clinic, Medisoft) Gestion de l’accueil téléphonique et du planning Connaissances de base en anatomie et pharmacologie pour le support aux cliniques
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 63'250 CHF
Salaire moyen du marché 80'500 CHF
Salaire maximum du marché 97'750 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 80'500 CHF
61'418 CHF
Salaire net mensuel 5'118 CHF
Charges sociales 10'707 CHF
Impôts 8'375 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Hôtellerie, Restauration & Tourisme en Suisse, le salaire moyen est de 80'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Thônex influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 03.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — agent d’accueil vétérinaire/agente d’accueil vétérinaire

Excellente communication interpersonnelle · Maîtrise des systèmes de dossiers informatisés (ex: VET-Clinic, Medisoft) · Gestion de l’accueil téléphonique et du planning · Connaissances de base en anatomie et pharmacologie pour le support aux cliniques · Compétences en gestion de la satisfaction client et résolution de conflits
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation en soins vétérinaires (CFC ou Bachelor en sciences vétérinaires) ou équivalent reconnu par l’Ordre vétérinaire suisses. Pédagogie appliquée aux interactions humaines et aux animaux (cursus spécialisés en accueil clinique, hygiène animale, gestion des dossiers). Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par l’Ordre vétérinaire de Suisse. Certification de l’IFVC validée par l’Association suisse des vétérinaires (ASV)..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…