Filialleiter:in
OTTO'S AGRejoignez OTTO'S en tant que Filialleiter:in à 100%. Environnement dynamique et familial.
Tâches
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Diriger la filiale et assurer son succès économique.
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Mettre en œuvre des mesures pour atteindre les objectifs de vente.
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Optimiser l'image du magasin pour favoriser les ventes.
Compétences
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Formation achevée dans le commerce de détail, expérience en gestion.
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Compétences en leadership et en motivation d'équipe.
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Personnalité de vente, orientée service et esprit entrepreneurial.
Filialleiter:in 100%
Vollzeit
per sofort
Ihr Wirkungsbereich
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Verantwortung übernehmen:
Sie führen die Filiale in eigener Verantwortung und sind für den betriebswirtschaftlichen Erfolg der Filiale zuständig
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Ziele verfolgen:
Sie setzen Massnahmen um, um mit Ihrem Team ambitionierte Verkaufsziele zu erreichen
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Ladenbild optimieren:
Mit einem geschulten Blick sorgen Sie für ein ansprechendes und verkaufsförderndes Ladenbild
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Team führen:
Sie führen und motivieren Ihr Team zu nachhaltigen Bestleistungen
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Effiziente Einsatzplanung:
Um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen, verantworten Sie bedarfsgerechte Personaleinsatzplanungen
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Mitanpacken:
Als Vorbild sind Sie aktiv an der Verkaufsfront beteiligt und leben eine „Hands-on-Mentalität» vor
Ihr Profil
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Ausbildung:
Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel
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Erfahrung:
Berufserfahrung in der Filialleitung oder in einer stellvertretenden Position
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Führungskompetenz:
Leistungsstarke, motivierte Führungsperson mit Leadership-Qualitäten
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Verkaufspersönlichkeit:
Belastbar, dienstleistungsorientiert sowie unternehmerisches Gespür
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Begeisterung:
Mit Ihrer Passion für den Detailhandel gehen wir zusammen die Extrameile
Freuen Sie sich auf
OTTO’S Familie
Inhabergeführtes familiäres Umfeld.
Bodenständig, aber modern und zukunftsgerichtet.
Agilität durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen.
Persönliche Förderung
Hoch hinaus mit OTTO’S.
Kontinuierliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Laufbahnbetrachtung oder beteiligen uns an Weiterbildungskosten.
Ferien / Flexibilität
Geniessen Sie jedes Jahr 5 Wochen Urlaub und für die Ü50iger gibt es 30 Tage Entspannung.
OTTO’S schenkt den Mitarbeitenden ausserdem zweimal täglich 15 Minuten bezahlte Pause.
Weitere Benefits
Einkaufsvergünstigungen in allen OTTO’S Filialen sowie auf ottos.ch und sherpaoutdoor.com.
Grosszügige Treueprämien bei Dienstjahren.
Jährliches Personalfest mit allen Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz.
Vergünstigte Tickets für Events oder diversen Spielen des FCL und EVZ stehen den Mitarbeitenden zur Verfügung.
Ihre HR-Ansprechpartnerin
Jennifer Stäbler
+41419250669
E-Mail schreiben (https://www.jobs.ch/external/email-application/7GHD54jNHYcX6%2BzX6AfDEGfzKt3OqfmqHZR5LfD07KE%3D/4210b589-312f-4236-ad0c-9ca7f245f6ec)
