Mitarbeiter Lingerie / Bügelservice (m/w) 50-80%

Stoller Zürich AG
Tief in unserer leidenschaft für exzellente gastfreundschaft verwurzelt Il y a 25 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
MI
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Als stolzes familiengeführtes Unternehmen sind wir seit 1938 tief in unserer Leidenschaft für exzellente Gastfreundschaft verwurzelt. 3 Generationen haben mit Hingabe und Stolz daran gearbeitet, unser Erbe fortzuführen und unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bieten.



Unser Team sucht:

Mitarbeiter Lingerie / Bügelservice (m/w) 50-80%

 

Folgende Aufgaben erwarten Sie:

  • Organisieren und erledigen der hauswirtschaftlichen Aufgaben auf der Etage und in der Lingerie/Wäscherei
  • Bügelservice der Uniformen und Gästewäsche
  • Allgemeine Verantwortung in der Lingerie (Ordnung, Bestellwesen, Auffüllen von Reinigungsmitteln, Mise-en-place für den nächsten Tag vorbereiten, etc.)
  • Reinigung von öffentlichen Bereichen wie Lobby, Restaurant, Toiletten, etc.
  • Reinigung und Ordnung halten Back of House
  • Zimmerkontrollen und Freischaltung im Hotel Stoller und Hotel Olympia bei Bedarf
  • Allgemeine Kontrollen der öffentlichen Räumlichkeiten im Hotel, der Restauration und dem Hotel Olympia

 

Sie bringen mit:

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Hotellerie, Bügelservice
  • Deutsch, Englisch, Spanisch und/oder Portugiesisch von Vorteil
  • Aufgeschlossenes, freundliches Wesen und ein gepflegtes Erscheinungsbild
  • Flexibilität und Stress erprobt
  • Professionalität und Leidenschaft für das Wohl unserer Gäste

 

Wir bieten:

  • Life Balance - keineZimmerstunde
  • Sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
  • gute und intensive Einarbeitung
  • Berücksichtigung von Wünschen im Dienstplan
  • Gratisreinigung von Uniformen
  • Förderung von Weiterbildung
  • Restaurant Rabatt
  • Weinbezug zu Einstandspreisen
  • Gratisglace während den Pausen Freiraum für Ideen und Kreativität
  • Motiviertes, eingespieltes und familiäres Team

 

Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail

Informatique & IT

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Mitarbeiter Lingerie / Bügelservice (m/w) 50-80%
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Métier associé à cette offre

Chef lingerie Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les chefs lingerie récupèrent le linge ou les uniformes pour les nettoyer. Ils veillent à ce que du linge soit toujours disponible et tiennent des registres d’inventaire. Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion d’équipes pluridisciplinaires Planification de production et contrôle des coûts Maîtrise des logiciels de CAO/FAO dans le textile Connaissance approfondie des matériaux et des normes qualitatives
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Tief in unserer leidenschaft für exzellente gastfreundschaft verwurzelt influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 28.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — chef lingerie

Gestion d’équipes pluridisciplinaires · Planification de production et contrôle des coûts · Maîtrise des logiciels de CAO/FAO dans le textile · Connaissance approfondie des matériaux et des normes qualitatives · Négociation fournisseurs et gestion des approvisionnements
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Diplôme ou équivalent en gestion de production textile, ingénierie textile ou business management spécialisé dans la mode. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des compétences CFC par l’orbite de compétence pour les expatriés, Équivalence de formation en gestion de production via le programme d’équivalence du CHSV.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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